ブランクの求人 - 滋賀県 栗東市

残業少なめでワークライフバランス充実！定着率が高く、離職率１ ０％！人当たりが良い人ばかりで、働きやすい！高収入！頑張りは お給料に反映します。

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全国９９ヶ所の拠点を設け、圧倒的な人材供給力で滋賀県下最大派 遣人数を誇る派遣会社です。日本人だけでなく、ベトナム人やミャ ンマー人など、多国籍のスタッフを派遣しています。

社員も楽しく快適に働け、充実した毎日を過ごせる環境を整えるこ とが弊社の役割であり、地域社会へ安全と清潔に貢献することを目 指しています。

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東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

法人理念「総合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実し た暮らしを享受できる街創りに貢献する」

滋賀本社のほか、近江八幡・甲西・堅田・彦根・栗東・京都・山科 ・城陽・大阪枚方に営業拠点を持ち事業展開中

家庭的な会社です。信頼される明るい会社を経営理念に、将来に向 けて若い人材の確保と長期的な育成に力を入れています。

家庭的な会社です。信頼される明るい会社を経営理念に、将来に向 けて若い人材の確保と長期的な育成に力を入れています。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

全国で９４園を運営しています。親会社である株式会社京進（東証 スタンダード上場）は人の一生に寄り添う一生支援事業を展開して おり、その乳幼児期を担うのが株式会社ＨＯＰＰＡです。

全国で９４園を運営しています。親会社である株式会社京進（東証 スタンダード上場）は人の一生に寄り添う一生支援事業を展開して おり、その乳幼児期を担うのが株式会社ＨＯＰＰＡです。

全国で９４園を運営しています。親会社である株式会社京進（東証 スタンダード上場）は人の一生に寄り添う一生支援事業を展開して おり、その乳幼児期を担うのが株式会社ＨＯＰＰＡです。

法人理念「総合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実し た暮らしを享受できる街創りに貢献する」

法人理念「総合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実し た暮らしを享受できる街創りに貢献する」

地域と共に在宅生活を応援

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

幼保連携型認定こども園を新設するために創設された法人。経営理 念として、『すべてのこどもを笑顔にするため、おとなが安心して 子育てできる社会づくりに努める』を掲げ、社会貢献に努めます。