介護老人福祉施設のハローワーク求人 - 熊本県

「ＩＤＥＮＴＩＴＹ（個人）の尊重」の基本理念の基、利用者様お一人お一人が「安心して快適」に自分らしく過ごしていただけるように、寄り添うサービスの提供を目指し、自己研鑚に努めています

平成９年開苑の施設で、職員間は和気あいあいです。 女性スタッフが８割ですので、にぎやかでもあります。 また高台に建っており、環境面でもとてもよい働き場です。

障害者及び高齢者を支援する事を目的とした、障害者福祉サービス 事業（就労継続Ａ型・多機能型・グループホーム）及び老人介護事 業等も実施している

「ＩＤＥＮＴＩＴＹ（個人）の尊重」の基本理念の基、利用者様お 一人お一人が「安心して快適」に自分らしく過ごしていただけるよ うに、寄り添うサービスの提供を目指し、自己研鑚に努めています

「ＩＤＥＮＴＩＴＹ（個人）の尊重」の基本理念の基、利用者様お 一人お一人が「安心して快適」に自分らしく過ごしていただけるよ うに、寄り添うサービスの提供を目指し、自己研鑚に努めています

「ＩＤＥＮＴＩＴＹ（個人）の尊重」の基本理念の基、利用者様お 一人お一人が「安心して快適」に自分らしく過ごしていただけるよ うに、寄り添うサービスの提供を目指し、自己研鑚に努めています

住み慣れた地域社会とのつながりを大切にし、温かな支え合いを創 出します。介護を要する高齢者の人権を尊重した開放的で専門的な ケアを可能な限り個別的に提供しています。

平成９年開苑の施設で、職員間は和気あいあいです。 女性スタッフが８割ですので、にぎやかでもあります。 また高台に建っており、環境面でもとてもよい働き場です。

「ＩＤＥＮＴＩＴＹ（個人）の尊重」の基本理念の基、利用者様お 一人お一人が「安心して快適」に自分らしく過ごしていただけるよ うに、寄り添うサービスの提供を目指し、自己研鑚に努めています

「ＩＤＥＮＴＩＴＹ（個人）の尊重」の基本理念の基、利用者様お 一人お一人が「安心して快適」に自分らしく過ごしていただけるよ うに、寄り添うサービスの提供を目指し、自己研鑚に努めています

共感、連携、連帯をキーワードに、全職員が意欲と熱意をもって事 業の展開を行っています。

地域密着型を法人の基本姿勢として考えており、年間を通して四季 折々の行事を行っております。

地域密着型を法人の基本姿勢として考えており、年間を通して四季 折々の行事を行っております。

共感、連携、連帯をキーワードに、全職員が意欲と熱意をもって事 業の展開を行っています。

当施設は、昭和４７年５月開園以来、多くの地域の方に支えられ、 ボランティアや実習生、子供達と世代を超えて集い寄れる施設とし て活動しています。

当施設は、昭和４７年５月開園以来、多くの地域の方に支えられ、 ボランティアや実習生、子供達と世代を超えて集い寄れる施設とし て活動しています。

昭和５７年４月に開設し、老人福祉法の主旨のもと常時介護が必要 な要援護の高齢者に対して施設生活を基本に介護サービスの提供を 行い、平成１２年４月より介護保険下の施設となっています。

利用者一人一人をかけがえのない人として尊重し安心して生活でき るように奉仕する。

利用者一人一人をかけがえのない人として尊重し安心して生活でき るように奉仕する。