仕込みのハローワーク求人 - 新潟県

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

平均年齢は２０代と、若手中心の活気ある社風が当社の特徴です。各業務に資格制度を設けており、知識・スキルを学びながら、成長ができます。

５Ｓ「整理・整頓・清掃・清潔・躾」をモットーに、信頼される商品開発を実現する衛生的・能率的生産ラインを構築しています。

目指すは飲食業界で働く人の地位向上！当たり前に休みをとれる環境と高い給与水準を実現。あなたの個性が自信になる職場！安心して働ける土台を準備して皆様の応募をお待ちしています。

平均年齢は２０代と、若手中心の活気ある社風が当社の特徴です。各業務に資格制度を設けており、知識・スキルを学びながら、成長ができます。

当社は、県央を中心に和風居酒屋を展開しています。若い人から年配の人まで、幅広い年齢層の人が働く活気のある職場です。

診療科目：精神科・脳神経内科（物忘れ外来含む）ベッド数（２４０床）：精神一般病棟（６０床）・精神療養病棟（１２０床）・認知症病棟（６０床）

診療科目：精神科・脳神経内科（物忘れ外来含む）ベッド数（２４０床）：精神一般病棟（６０床）・精神療養病棟（１２０床）・認知症病棟（６０床）

直営店舗　愛知（豊橋・豊川）三重・兵庫・岡山・広島・福岡、他ＦＣ店舗あり

弊社には企業哲学があり、皆で共有しています。そして、人間性を高めるための社員教育と自己啓発の場を導入しています。何より能力より人間性を重視しています。

弊社には企業哲学があり、皆で共有しています。そして、人間性を高めるための社員教育と自己啓発の場を導入しています。何より能力より人間性を重視しています。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

平均年齢は２０代と、若手中心の活気ある社風が当社の特徴です。各業務に資格制度を設けており、知識・スキルを学びながら、成長ができます。

家庭的な職場です。　当社のまいたけ・きくらげ・しいたけの栽培農場が、食の安全の確保・環境保全の取組み等を適切に行っていることを示すＪＧＡＰ認証を取得しました。

きめ細やかな対応と複数のご提案がお客様から支持され、喜ばれております。入社後は様々な研修プログラムがあり、未経験者の方でも確実に調理技術と衛生管理技能を学ぶことができます。

平均年齢は２０代と、若手中心の活気ある社風が当社の特徴です。各業務に資格制度を設けており、知識・スキルを学びながら、成長ができます。

石打ＩＣ～車４分・石打丸山スキー場～車１分　　湧き出る丸山温泉を築百年の蔵に引込む名物風呂「蔵ぼちゃ」　米と地酒と地肴／越後魚沼の「地もの」を提供

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

平均年齢は２０代と、若手中心の活気ある社風が当社の特徴です。各業務に資格制度を設けており、知識・スキルを学びながら、成長ができます。