土木のハローワーク求人 - 宮崎県 日向市

宿泊施設（グランピング施設）【ヒュウガグランピングビレッジ】 を令和５年３月オープン致しました。

弊社は東郷町を中心に営業しており、土木では主に公共工事、建築 では公共事業及び個人住宅の仕事をしております。

弊社は東郷町を中心に営業しており、土木では主に公共工事、建築 では公共事業及び個人住宅の仕事をしております。

社員の相互信頼と和を基に会社の向上発展と社員の豊かな生活安定 を図り、建設事業を通して地域社会に貢献する。

これからの時代に適応した企業経営を柱に、社員一丸となって健全 でかつ安定した経営を展開中。

会社設立以来、７０年以上にわたり、県北中心に着実な会社運営を 行い、安定した実績を残し、継続中である。

大型ダンプ車輌に依る砕石、合材運搬を主に大型トレーラーに依る 重機や木材運搬など営業し、土木建設工事なども行い、関連会社に 採石場がある為販売先がー定しており今後の発展が期待できる

明るい職場。 ＩＳＯ９００１の認証登録

港湾工事、舗装工事を主に営業しています。健全経営の会社です。

個々のやる気や能力を活かせる会社です

昭和４９年創業加藤建材センター設立。建材住宅設備を設立し、昭 和５３年５月に株カトウに社名変更。同時に建設業務に事業を移し 現在に至る。今後の発展に努力をし堅実な会社に期待できる。

昭和５９年創業以来、順調に売上高の業績を伸ばし、現在に至る。 信用と技術をモットーに創意工夫と情熱で地域社会発展に責献し成 長する企業として期待できる。

昭和５９年創業以来、順調に売上高の業績を伸ばし、現在に至る。 信用と技術をモットーに創意工夫と情熱で地域社会発展に責献し成 長する企業として期待できる。

ここ３年間で若手を積極採用しており、４０歳以下の世代構成は１ ２％から３７％へと変化しています。また、未経験からの人材育成 も積極的に行っています。過去１０年間で売上２２０％増加。

ここ３年間で若手を積極採用しており、４０歳以下の世代構成は１ ２％から３７％へと変化しています。また、未経験からの人材育成 も積極的に行っています。過去１０年間で売上２２０％増加。

ここ３年間で若手を積極採用しており、４０歳以下の世代構成は１ ２％から３７％へと変化しています。また、未経験からの人材育成 も積極的に行っています。過去１０年間で売上２２０％増加。

ここ３年間で若手を積極採用しており、４０歳以下の世代構成は１ ２％から３７％へと変化しています。また、未経験からの人材育成 も積極的に行っています。過去１０年間で売上２２０％増加。

ここ３年間で若手を積極採用しており、４０歳以下の世代構成は１ ２％から３７％へと変化しています。また、未経験からの人材育成 も積極的に行っています。過去１０年間で売上２２０％増加。

大型ダンプ車輌に依る砕石、合材運搬を主に大型トレーラーに依る 重機や木材運搬など営業し、土木建設工事なども行い、関連会社に 採石場がある為販売先がー定しており今後の発展が期待できる