マネージャーの求人 - 京都府 京都市

常にお客様を最優先とする行動に徹し、社会に信頼され、限りなく 発展し続ける企業を目指す。

常にお客様を最優先とする行動に徹し、社会に信頼され、限りなく 発展し続ける企業を目指す。

「感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇」「食事」「退屈さ せない日々の暮らし」の３つの介護理念をモットーに取り組んでい ます。（雇用保険本社一括：２３０１－６２３４４５－５）

創業２０１８年、大阪・京都・滋賀にて串焼鳥・お好み焼き業態を 展開中です。現在４店補　２０２５年には、グループ３０店舗を計 画中。２０３０年には、海外出店・独立支援のれん分け制度を確立

創業２０１８年、大阪・京都・滋賀にて串焼鳥・お好み焼き業態を 展開中です。現在４店補　２０２５年には、グループ３０店舗を計 画中。２０３０年には、海外出店・独立支援のれん分け制度を確立

２０１４年に創業して現在９店舗を展開中です。２０２０年には１ ０店舗、２０２５年には３０店舗の体制に向けて成長中の企業です 。将来的には海外出店及び関東へ進出も予定しております。

２０１４年に創業して現在９店舗を展開中です。２０２０年には１ ０店舗、２０２５年には３０店舗の体制に向けて成長中の企業です 。将来的には海外出店及び関東へ進出も予定しております。

「感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇」「食事」「退屈さ せない日々の暮らし」の３つの品質方針をモットーに取り組んでい ます。　雇保本社一括：３６０１－１０６７４３－２

「感動を創造するエクセレントグループ」として「接遇」「食事」 「退屈させない日々の暮らし」の３つの介護方針をモットーに取り 組んでいます。雇用保険本社一括２７０２－４３５６９７－４

１９６９年創業以来、海外にも販売拠点を持つ健康食品のグローバ ルトップ企業です。「健康だからやりたいことができる　毎日をサ ポートします」をスローガンに１つのチームとして協力しています

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

若い会社の力となっていただける方を求めています！デジタル化が 進む現代に「体験」を提供するサービス業は、将来性のある分野で す。顧客満足を重視して一緒に組織づくりに注力してください！

お客様に最高の笑顔で「いってらっしゃい」を提供する、それが東 横ＩＮＮの特徴です。そんなホテルの代表として、快適な空間を作 っていきましょう。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実