排泄介助の求人 - 北海道

福祉サービスの担い手である職員に対し、職場教育・階層別集合教 育等を一元的かつ継続的に実施し、また当法人主催として様々な研 修を開催し、地域における福祉人材の育成に取り組んでおります。

１９６７年に開設した長谷川整形外科医院を前身に、１９７４年に 当法人を設立。「医療・介護・保健・生活・福祉の一体化」の理念 の基、安心・安全・安らぎを提供できるグループを目指します。

１９６７年に開設した長谷川整形外科医院を前身に、１９７４年に 当法人を設立。「医療・介護・保健・生活・福祉の一体化」の理念 の基、安心・安全・安らぎを提供できるグループを目指します。

＜平成１４年設立＞これからの老人化社会に対応したグループホー ムの運営会社であり今後の発展が期待できる。

住み慣れた地域でほこりを持って「くらし」続ける仕組をつくる。

「この出会いに感謝し介護を通して高齢者やそのご家族、社会のお 役に立つことで、感動を共有できる企業を目指す」を経営理念とし 、夢や希望ややりがいを提供する、自己実現の出来る企業です。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

知的障がいを持つ方の入所施設。４０名の入所者（および通所者） の生活援助を主な業務としています。また、就労支援事業所は利用 者の方の働く場所を確保し、自立した生活の支援をしています。

知的障がいを持つ方の入所施設。４０名の入所者（および通所者） の生活援助を主な業務としています。また、就労支援事業所は利用 者の方の働く場所を確保し、自立した生活の支援をしています。

男女問わず優しい職員が毎日楽しく仕事をしています。

男女問わず優しい職員が毎日楽しく仕事をしています。

職員間はとても仲が良く、いつも笑いの絶えまない明るくて楽しい 所です。仕事に対しては　それぞれが真剣に取り組んでいます。介 護に興味のある方、未経験の方、やる気のある方を求めています。

ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事　 を提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・ 転職支援を目指し、独自の“人材サービス”を提供しています。

ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事　 を提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・ 転職支援を目指し、独自の“人材サービス”を提供しています。

地域に開かれ、住民に信頼される医療機関を目指します。

地域に開かれ、住民に信頼される医療機関を目指します。

ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事　 を提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・ 転職支援を目指し、独自の“人材サービス”を提供しています。