見守りの求人 - 北海道

我社のクレドは「私達は感謝と感動に溢れ、私達と皆様が幸せにな れる未来を拓きます」です。社員と社員の家族、利用者とそのご家 族、私達に関わる皆様と共に幸せになれるよう我社は存在します。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

アサヒ商会は創業７０年の伝統ある企業。全国でガソリンスタンド ５０店舗・北海道でゴルフ場３コースを運営しています。 役員の年齢も若く、若手社員が活躍しています。

介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図 る為、株式会社サンリオ様とライセンス契約を締結しております。 「ハローキティ」と一緒に介護サービスを盛り上げます！

我社のクレドは「私達は感謝と感動に溢れ、私達と皆様が幸せにな れる未来を拓きます」です。社員と社員の家族、利用者とそのご家 族、私達に関わる皆様と共に幸せになれるよう我社は存在します。

安養園は、平成２２年４月に当法人が特養施設等の運営を紋別市か ら引継ぎ。介護には人に気遣う心を持ち続ける理念のもと、紋別地 域の中核的介護施設として健全運営をしています。

ワーカーズコープは働く人々市民が皆で出資し、共同経営し、責任 を分かち合って人と地域に役立つ仕事を起こし、地域再生まちづく りを目的にしている非営利の社会貢献の協同組合です

ワーカーズコープは働く人々市民が皆で出資し、共同経営し、責任 を分かち合って人と地域に役立つ仕事を起こし、地域再生まちづく りを目的にしている非営利の社会貢献の協同組合です

医師である代表が、少子高齢多死社会を迎える日本において 医療を必要とする方が安心して生活できる場所として 医心館を創設いたしました。

理念：今の支援が未来につながる！ 「安心できる巣の中で、力を育んで、地域とともに子供たちの羽ば たきを支えたい」そんな事業所です！

理念＝何よりも入居者様を第一に、楽しく安心して笑顔があふれる 生活を送っていただくために、家庭的で一人ひとりを尊重したふれ あいを大切にして、地域に根ざした信頼されるオアシスでありたい

理念＝何よりも入居者様を第一に、楽しく安心して笑顔があふれる 生活を送っていただくために、家庭的で一人ひとりを尊重したふれ あいを大切にして、地域に根ざした信頼されるオアシスでありたい

利用者様が安全に健康的な生活のサポートをする事に全力をあげて いるメンバーの集まりです。忙しい中にも楽しさを見つけ、それぞ れ個性を活かして仕事をしています。

・敷地内に無料の事業所内保育所を整備。・職員の福利厚生の充足 に努めていきます。・生活環境に合わせた働き方ができます。・無 資格者には資格取得のための独自の費用助成制度があります。

利用者様が安全に健康的な生活のサポートをする事に全力をあげて いるメンバーの集まりです。忙しい中にも楽しさを見つけ、それぞ れ個性を活かして仕事をしています。

・敷地内に無料の事業所内保育所を整備。・職員の福利厚生の充足 に努めていきます。・生活環境に合わせた働き方ができます。・無 資格者には資格取得のための独自の費用助成制度があります。

利用者様が安全に健康的な生活のサポートをする事に全力をあげて いるメンバーの集まりです。忙しい中にも楽しさを見つけ、それぞ れ個性を活かして仕事をしています。

昭和５２年に静内ペテカリの園が開設以来、日高管内を中心とした 障がい児支援を実施してきた　地域福祉の拠点として事業展開を行 っている

知的障害者の生活及び日中活動支援等の事業を行っています。

保育園、子育て支援センター、児童センター、移動児童館の４部門 が「屋根を一つ」の子どもの総合施設と体験学習センター「遊～遊 ～村」を備え、札内青葉保育園・令和８年から豊成保育園も運営。