営業の求人 - 埼玉県

「年齢は背番号、人生に定年なし」とモットーにシニア世代の豊富な経験と知識技能を最大限に活用できる職場を開拓している。シニア世代を対象とする人材会社として我が国のトップランナー。

若い社員が中心の元気がある会社です。全国展開中であり、業績も順調に伸ばしております。未来ある子供達の自立と成長をサポートしていくことを理念に活動しております。

大正１５年創業、歴史と伝統のある企業です。建売分譲及び注文住宅を主力とし、材木店の特色を活かしたよりハイグレ－ドな住宅を目指しています。　『既卒者応援宣言企業』

終身雇用の循環型ビジネスモデル（大・中・小型・軽・物流センター等年齢やライフスタイルの変化に応じて適職を用意）の構築を目指し若年層、高齢者、女性が安心して働ける職場環境をご用意。

東京証券取引所　プライム市場上場企業のグループ会社。「まいどおおきに食堂」をはじめ、「串家物語」など、５０業態約７５０店舗を国内外に展開しています。

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大手企業の製造ラインて゛使用されている省力化機器の設備及びメンテナンスを施した数少ない安定した会社です。《既卒者応援宣言企業》

お客様のニーズに対応できる人材を育成するとともに安心、安全、信頼をモットーに土地・建物・賃貸の仲介及び管理業務等を行っております。

お客様のニーズに対応できる人材を育成するとともに安心、安全、信頼をモットーに土地・建物・賃貸の仲介及び管理業務等を行っております。

男女比率は５対５、技術系以外は業界未経験の社員がほぼ占めています。組織ができており、社員全員で協力し会社も成長しています。又、社員のワークライフバランスと生活向上を重視しています。

男女比率は５対５、技術系以外は業界未経験の社員がほぼ占めています。組織ができており、社員全員で協力し会社も成長しています。又、社員のワークライフバランスと生活向上を重視しています。

男女比率は５対５、技術系以外は業界未経験の社員がほぼ占めています。組織ができており、社員全員で協力し会社も成長しています。又、社員のワークライフバランスと生活向上を重視しています。

私たちグロービート・ジャパンは、圧倒的な商品開発力を武器にご当地・老舗ラーメン店、ミシュラン獲得店等とタッグを組み、ブランド価値の高いラーメンチェーン店を世界に発信し続けています

業界最大級のマンパワーと最新テクノロジーにより、地域社会の安全確保に努めている東証プライム上場企業です。豊富な研修プログラムで人材を育成。実力主義による昇進制度を導入しています。

やる気、元気、本気をモットーに自分のやりたいことを社内で企画・提案できる会社です。子育て中の女性も勤務されています。臨機応変な働き方が可能です

「ご契約者の利益擁護」と「社会への貢献」という創業以来の経営理念に基づく「お客さま基点」をスローガンに掲げ、顧客の目線に立った価値観を追求し「安心」を提供できる会社を目指します。

ＳＤＧｓ（エスディージーズ）に賛同し、地域貢献のため日本医療科学大学と女子栄養大学（実践運動方法学研究室）と共同で地域サロンへの参加や高齢者の重度化予防へ積極的に取り組んでいます

「ご契約者の利益擁護」と「社会への貢献」という創業以来の経営理念に基づく「お客さま基点」をスローガンに掲げ、顧客の目線に立った価値観を追求し「安心」を提供できる会社を目指します。

ＳＤＧｓ（エスディージーズ）に賛同し、地域貢献のため日本医療科学大学と女子栄養大学（実践運動方法学研究室）と共同で地域サロンへの参加や高齢者の重度化予防へ積極的に取り組んでいます