子育ての求人 - 埼玉県

スタッフ間のコミュニケーションが取りやすく、勤続年数や年功序 列関係なく看護の理念を共有しやすい。家庭の都合による勤務時間 の調整が可能で、仕事と育児を両立しているスタッフ多数います。

スタッフ間のコミュニケーションが取りやすく、勤続年数や年功序 列関係なく看護の理念を共有しやすい。家庭の都合による勤務時間 の調整が可能で、仕事と育児を両立しているスタッフ多数います。

社会福祉法第１０９条に基づき、社会福祉事業の健全な発達を目指 すとともに、市民の皆様や行政等との協働活動により地域福祉活動 を積極的に推進している団体です。

社会福祉法第１０９条に基づき、社会福祉事業の健全な発達を目指 すとともに、市民の皆様や行政等との協働活動により地域福祉活動 を積極的に推進している団体です。

こども達が、未来に向けて夢や希望を持ち、明るく、楽しく、元気 よく、心身ともにすこやかに成長していく事ができるような保育園 として、豊かな社会づくりに貢献します。

こども達が、未来に向けて夢や希望を持ち、明るく、楽しく、元気 よく、心身ともにすこやかに成長していく事ができるような保育園 として、豊かな社会づくりに貢献します。

予約優先にて施術を行っている為ＰＣ作業や患者対応が最初不安な 方も安心して働いて頂けます。生活の質を高めることを理念として いる為今後健康寿命延伸や美容部門も設立予定です。

お客様の人生を彩るためには自分自身の人生を楽しむことが大切と 考えています。スタッフがオシャレを楽しみ、園内を明るく照らせ るように、制服はアロハシャツを採用しています！

お客様の人生を彩るためには自分自身の人生を楽しむことが大切と 考えています。スタッフがオシャレを楽しみ、園内を明るく照らせ るように、制服はアロハシャツを採用しています！

さいたま市において高年齢者総合福祉の先駆者としての伝統を持つ 総合福祉施設です。特養・老健・デイサービス・ヘルパーステーシ ョン・軽費老人ホームの他に各種支援センターを運営しています。

さいたま市において高年齢者総合福祉の先駆者としての伝統を持つ 総合福祉施設です。特養・老健・デイサービス・ヘルパーステーシ ョン・軽費老人ホームの他に各種支援センターを運営しています。

子育て中のお母さんが、多く働いている事業所です。

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精神科デイケア（大規模）併設。外来治療重視、受持看護制（チー ム医療の実施、看護１５対１。精神科急性期治療病棟Ｉ及び精神科 救急治療病棟を開始。朝夕、大宮駅⇔病院間の送迎バスあり。

若い会社なので、昔ながらの厳しいルールなどが無く、１０名程度 のチームで相互扶助しながら、成長、発展を日々目指しています。 米国流のガーデナーシステムを取り入れています。

「Ｆｏｒ　ｔｈｅ　Ｃｏｍｍｕｎｉｔｙ－地域を元気に、笑顔をつ なぐ－」を法人理念に掲げ、日本一地域を幸せにできる社会福祉法 人を目指しています。