企画の求人 - 大阪府

「世界一あなたらしい住まい」をモットーに、性能・価格・デザイ ンの観点でお客様が求める最高級のお家づくりを行っております。 結果、コロナ禍でも年間成長率１４０％の伸びている会社です。

建築・内装・設備・厨房・冷凍設備の５分野に関して、設計・監督 ・技術者全てにおいて内製化を図っている。東証プライム上場。日 本全国、ＡＳＥＡＮ７ヶ国に拠点有。グループ会社２７社。

大阪府内ケアハウスの第１号として平成３年設立。健康で明るく生 き生きとした自立生活を支援いたしております。

取引先の６０％が日立グループ、２０％がＮＴＴグループ ２０％が大手ＳＩという構成、顧客全てが大手企業様となる事から 安定した事業基盤で成長中！８年連続増収益達成！

大阪府内ケアハウスの第１号として平成３年設立。健康で明るく生 き生きとした自立生活を支援いたしております。

大阪府内ケアハウスの第１号として平成３年設立。健康で明るく生 き生きとした自立生活を支援いたしております。

入社時研修に当社独自の教育プログラムを取り入れ営業し、販売ス キルが高く即戦力となるようサポートしています。他、コンサルテ ィング等様々なキャリアパスも用意しています。

千枚の木の葉という意味をもつ「ミルフィーユ」の名のごとく、人 とのふれあいを大切に積み重ね”ぬくもり”をテーマにお客様に満 足頂ける「心に届くお菓子づくり」を目指しております。

社員の企画力と自主性を尊重し、人間関係はおだやか。労働時間と 賃金制度、労使相互の義務と責任が明確で「正直な」会社。新人も 多いが収益力は大きく成長中。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

金属と樹脂の接合技術等で、様々な特許を取得している。 国内のみならず、海外の自動車メーカー、航空機メーカーも顧客先 です。

社員の企画力と自主性を尊重し、人間関係はおだやか。労働時間と 賃金制度、労使相互の義務と責任が明確で「正直な」会社。新人も 多いが収益力は大きく成長中。

医療と福祉を包括的に捉え、全人的な視点から多様なニーズに応え るサービスを提供。職員一人ひとりが誇りと働きがいを持ち、長く 活躍できるよう、働きやすい環境づくりにも力を入れています。