相談員の求人 - 大阪府

【法人理念】（一）社会発展に貢献します（二）利用者本位の真心 と優しさのこもった援助で「癒される」事業所を目指します（三） 人が育ちあえる「笑顔」あふれる「環境」づくりに努めます。

弊社の強みは『働く職員』です。小規模ですが様々な事業が集まり 、より良いサービス提供を目指して多職種連携に力を入れています 。

「心豊かに日々快適に過ごしていただける介護サービスの提供」を モットーに、利用者本位の施設運営に努めています。特別養護老人 ホームのほか、居宅サービス事業所を運営しています。

介護業界のイメージアップと人材育成を目的として、業界初のハロ ーキティとタイアップ。感謝とまごころ、相互扶助の精神で「笑顔 」「家庭の延長」の介護サービスを提供してまいります。

人と人との関わりを大切にし、心からのお手伝いが出来る様な職場 環境を整えています。

高齢化社会と地域医療のニーズにお応えする為に患者様の目線に添 い、ご家族を含めた信頼関係を築けるように努力しております。

会社創立以来着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。住 環境を総合的にプロデュースする企業です。

ご利用者様の喜びをわが喜びとし、利用者本位のサービスを追求し ます。「我が家」をテーマに、その人らしく生活できるように極力 ルールを作らず、自由に生活していただくことに努めています。

地域の老人福祉に貢献する若々しい企業です。

風通しが良く、離職率も低く、仕事とプライベートの切り替えがし っかりできる働きやすい職場です。 色々な事にチャレンジできる環境も整っています。

社員に寄り添う企業を目指し、人材教育に力を入れています。自主 性を尊重した良い人間関係と高い有給取得率でプライベートも充実 。資格支援制度あり。離職率が低く、安心して働ける職場です。

「“安心・健康”を提供します」の理念のもと、高年齢者への質の 高い生活の実現を支援しています。介護・医療関連の専門知識取得 のための職員教育に力を入れています。

「“安心・健康”を提供します」の理念のもと、高年齢者への質の 高い生活の実現を支援しています。介護・医療関連の専門知識取得 のための職員教育に力を入れています。

平成１２年デイサービスセンターけいあいの里を開設。平成２１年 ケアプランセンター、平成２３年ヘルパーステーションを開設。 平成２５年８月デイサービスセンター若園けいあいの里を開設。

平成１２年デイサービスセンターけいあいの里を開設。平成２１年 ケアプランセンター、平成２３年ヘルパーステーションを開設。 平成２５年８月デイサービスセンター若園けいあいの里を開設。

クローバーは緑修会が運営する最初の施設で、ユニット型介護を行 っている特別養護老人ホームです。

私たちは、患者様への「愛」と職員の「和」をもって地域医療に貢 献し続けます。

私たちは、患者様への「愛」と職員の「和」をもって地域医療に貢 献し続けます。