見守りの求人 - 岡山県 岡山市

乳幼児保育事業

乳幼児保育事業

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

企業理念「福祉事業を通じて、地域社会に貢献する」を実現する為 に、従業員一人一人が研鑽し、サービスの質、向上に取り組んでい ます。

患者・利用者の人権を保障する質の高い、地域に密着した、医療・ 福祉に取り組んでいます。

法人創業１００周年を迎える地域に根差した園であり、小学校との 連携を密にし、将来を担うこどもの生活する力、人と関わる力を培 い、学びの芽を育むことを大切にしている園です。

虐待等により行き場のない困難を抱えるハイティーンの子ども達に 緊急避難場所と自立のための共同生活の場を提供し、法的・福祉的 支援を行うため、弁護士、児童福祉関係者が中心で設立しました。

田園に囲まれた静かで快適な環境です。社員は皆明るく、働きやす い職場です。

外来診療・入院診療　 介護保険事業の実施

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

介護保険による指定事業所として居宅介護支援・通所介護事業を運 営しています。小規模事業所としてきめ細やかな柔軟な対応を心が けています。

福祉施設として社会貢献に取り組みつつ利用者の生活を支えていま す。２０代３０代の職員が多く活躍しており、ステップアップを目 指す面談や丁寧なフォローを通じて自己成長を実感できる職場です

株式会社ドルフィン・エイドは、有料老人ホームの運営や、企業主 導型保育施設の運営など地域に密着した福祉サービスを行っており ます。

特養・小規模・ショートを併設し、岡山市北区御津紙工・平井・ 牟佐・香川県直島、東京都三鷹市にも事業所を持ちます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護老人保健施設・訪問診療・一般外来診療　 地域に密着した医療福祉を目指しています。