デイサービスの求人 - 島根県

育児休業復帰率１００％（男性取得者の実績３名あり）休憩室には 職員用のマッサージチェアあり。サービスの質＝職員の質であるこ とから研修体制の強化やトレーニングジムの設置等福利厚生が充実

施設入居者の介護、介助・在宅高齢者サービス。 職員交流会（年１回春）、法人職員研修、エルダー制度あり。 ソウェルクラブ各種サービス利用可。

心こそ大切なれを目標に個人の尊厳を大切にし、その人の有する能 力に応じ地域の一員として自立した日常生活を営む事ができるよう 多くの心の拠り所として地域福祉に貢献できる環境を目指します。

会員の熱い思いと多くの町民の支援でＮＰＯ法人として認証。介護 保険事業だけで満足せず、助け合い活動や預り保育等を行い、常に 地域貢献を考えながら、ＮＰＯ法人らしいＮＰＯをめざします。

山陰両県において地域密着型の企業として、高齢者が住み慣れた地 域で安心して健やかに生活していただけるようお手伝いすると供に ご家族の介護負担の軽減を希求する会社です。

山陰両県において地域密着型の企業として、高齢者が住み慣れた地 域で安心して健やかに生活していただけるようお手伝いすると供に ご家族の介護負担の軽減を希求する会社です。

児童福祉法による認可保育所。全ての子共の全面発達を保障する保 育。老人福祉法によるデイサ－ビスセンタ－。個別の利用目的や方 法・多様性に応える多機能型事業。障がい者福祉サービスを行う。

児童福祉法による認可保育所。全ての子共の全面発達を保障する保 育。老人福祉法によるデイサ－ビスセンタ－。個別の利用目的や方 法・多様性に応える多機能型事業。障がい者福祉サービスを行う。

入所者の人格と人権を尊重し我が家として楽しく安心して生活して 頂く施設を心掛けている。地域に開かれた施設として交流に努め、 老人福祉の活動拠点としてサービスを提供している。

入所者の人格と人権を尊重し我が家として楽しく安心して生活して 頂く施設を心掛けている。地域に開かれた施設として交流に努め、 老人福祉の活動拠点としてサービスを提供している。

当法人の職員は、１０代から７０代まで幅が広く、子育て中の者や 障害者や他の会社をリタイヤした者等を含め、様々な職員が互いに 支え合って働いています。

当法人の職員は、１０代から７０代まで幅が広く、子育て中の者や 障害者や他の会社をリタイヤした者等を含め、様々な職員が互いに 支え合って働いています。

平成１１年３月２４日認可設立　 平成１２年１月　１日営業開始　 介護保険事業所等を運営する社会福祉法人

高齢者への介護サービス提供及び保育所運営に携わり、少しずつ事 業の拡大を行ってきています。資格や経験がない方でも今後のやる 気次第で、資格も取得でき専門性を養うことができる職場です。

介護事業（デイサービス）は平成２０年９月に新設、サービス付き 高齢者住宅は平成２５年５月に新設した福祉施設です。地域に密着 した福祉施設を目指しています。

イシンホーム住宅建築、住宅リフォーム、土木、介護業も展開して います。皆様の生活に寄り添った仕事をしている会社です。

住民や関係機関・団体との協働により、地域のニーズに対し、その 地域の強みや創意を活かした取り組みを企画・実施し、「誰もが安 心して暮らすことができる福祉のまちづくり」の実現を目指します

住民や関係機関・団体との協働により、地域のニーズに対し、その 地域の強みや創意を活かした取り組みを企画・実施し、「誰もが安 心して暮らすことができる福祉のまちづくり」の実現を目指します

地城の福祉向上のため、介護保険事業をはじめとする様々な福祉事 業を展開しています。