訪問介護の求人 - 愛知県

東三河地域（豊橋市、蒲郡市、岡崎市、田原市、豊川市）で老人福 祉事業所を運営しています。

地域に根差した運営を積み重ね、現在は東海・甲信・九州地方で５ ０か所以上の事業所を展開しています。有給取得率が高いのが特長 で、幅広い年代の社員が活躍しています。

経営理念を「働く中で感動を生む会社」としお客様第一主義でチー ムワーク・笑顔・自主性・清掃・時間を大切にし、スタッフ同士を 思いやるプラス思考の集団です。常に感謝の気持ちを忘れません

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「お年寄りに快適、ご家族に安心を」を理念に・地域の皆さまにや すらぎと安心を堤供します。　「優しく暖かい心のケア」を実践し ます。

「人間尊重に基づき地域社会に密着した施設を構築する」を 事業理念として「安心」「安全」「安穏」な施設づくりに傾注し サービスの質の向上を図り続けます

「お年寄りに快適、ご家族に安心を」を理念に・地域の皆さまにや すらぎと安心を堤供します。　「優しく暖かい心のケア」を実践し ます。

経営理念を「働く中で感動を生む会社」としお客様第一主義でチー ムワーク・笑顔・自主性・清掃・時間を大切にし、スタッフ同士を 思いやるプラス思考の集団です。常に感謝の気持ちを忘れません

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

アンチエイジングをコンセプトに予防医学に力を入れています。 患者様・利用者様の人生が楽しく過ごせるよう、食事・運動・リハ ビリの面からサポートしています。

東三河地域（豊橋市、蒲郡市、岡崎市、田原市、豊川市）で老人福 祉事業所を運営しています。

「お年寄りに快適、ご家族に安心を」を理念に・地域の皆さまにや すらぎと安心を堤供します。　「優しく暖かい心のケア」を実践し ます。

経営理念を「働く中で感動を生む会社」としお客様第一主義でチー ムワーク・笑顔・自主性・清掃・時間を大切にし、スタッフ同士を 思いやるプラス思考の集団です。常に感謝の気持ちを忘れません

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「人間尊重に基づき地域社会に密着した施設を構築する」を 事業理念として「安心」「安全」「安穏」な施設づくりに傾注し サービスの質の向上を図り続けます

地域に根差した運営を積み重ね、現在は東海・甲信・九州地方で５ ０か所以上の事業所を展開しています。有給取得率が高いのが特長 で、幅広い年代の社員が活躍しています。

「お年寄りに快適、ご家族に安心を」を理念に・地域の皆さまにや すらぎと安心を堤供します。　「優しく暖かい心のケア」を実践し ます。

経営理念を「働く中で感動を生む会社」としお客様第一主義でチー ムワーク・笑顔・自主性・清掃・時間を大切にし、スタッフ同士を 思いやるプラス思考の集団です。常に感謝の気持ちを忘れません

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

地域に根差した運営を積み重ね、現在は東海・甲信・九州地方で５ ０か所以上の事業所を展開しています。有給取得率が高いのが特長 で、幅広い年代の社員が活躍しています。