特別養護老人ホームの求人 - 新潟県

福祉の拠点として地域から期待される施設。職員育成システム、資 格取得バックアップ、職員互助会（職員同士の親睦会）、永年勤続 表彰制度あり。

福祉の拠点として地域から期待される施設。職員育成システム、資 格取得バックアップ、職員互助会（職員同士の親睦会）、永年勤続 表彰制度あり。

保育園・デイサービスを中心に、福祉事業を展開しています。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生 活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生 活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

平成７年８月開設、高齢化に対応し地域住民の期待に応えるべく、 日々福祉事業に取り組んでいます。

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

地域に根差し、家族と地域の皆様から信頼される社会福祉法人を目 指します。一人ひとりに寄り添って、互いの生活がともにあたたか く生き甲斐が持てるよう支援します。

病院・介護施設等で毎日の食事を提供させていただいている会社で す。私たちは「安心・笑顔をお届けする」をモットーに、地元食材 、人材を最大限活用し、地産地消を推進しています。

基本理念「みんなが笑顔　みんなの喜び　みんなで満足」を掲げ、 より良い福祉サービス提供と笑顔溢れる職場づくりを目指していま す。

高齢化社会の中で、大きな使命と責任を担っており、今後も益々期 待されている職場であります。また、各種手当等待遇面を始め、職 員の福利厚生面にも力を入れています。

高齢化社会の中で、大きな使命と責任を担っており、今後も益々期 待されている職場であります。また、各種手当等待遇面を始め、職 員の福利厚生面にも力を入れています。

高齢化社会の中で、大きな使命と責任を担っており、今後も益々期 待されている職場であります。また、各種手当等待遇面を始め、職 員の福利厚生面にも力を入れています。

公共性の高い社会福祉法人なので地域に根ざした事業展開を図って いる。福利厚生制度が充実しています。

乳幼児と高齢者福祉事業を通じて、地域の福祉課題に取り組み、子 育て支援から高齢者介護まで、多種かつ総合的な福祉サービスを提 供しています。

「福祉は人なり人は心なり、職員は宝であり財産である」をモット ーに人材育成に努めています。また、「介護現場に新しい風」を目 指して介護ロボットを導入して職員の負担軽減に努めています。

老人福祉法による老人福祉施設で厚生労働省の基準に基づき施設運 営を行っています。