看護業務の求人 - 新潟県

全てのご利用者様に「ここに来て良かった」と思っていただけるよ うな楽しく明るい雰囲気であると共に、身体機能の維持改善が図れ る施設を目指し日々活動しています。

悠遊健康村病院では、一般診療はもとよりリハビリテーションに力 を入れており、専門医を中心にリハビリスタッフを県内最大規模で 配置し治療にあたっています。リハビリセンター併設。

「生涯自分の脚で動いて生活できる状態を維持する」をモットーに 思いやりの心を持ち、信頼と安心、良質な医療を目指します。

柏崎厚生病院では、患者さんの社会復帰に向けて多くの医療スタッ フが総合的にサポートしています。「地域に開かれた精神医療及び 老人医療」をモットーに積極的に院外活動を展開しています。

柏崎厚生病院では、患者さんの社会復帰に向けて多くの医療スタッ フが総合的にサポートしています。「地域に開かれた精神医療及び 老人医療」をモットーに積極的に院外活動を展開しています。

柏崎厚生病院では、患者さんの社会復帰に向けて多くの医療スタッ フが総合的にサポートしています。「地域に開かれた精神医療及び 老人医療」をモットーに積極的に院外活動を展開しています。

新潟県及び首都圏で介護付有料老人ホームを中心にサービス付き高 齢者向け住宅・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・ 訪問介護など高齢者ケアサービスを展開しております。

ＩＣＴ化、充実の研修、人事評価制度、組織改革など新しい取組を 真摯に実行し人に重きを置いたグループ企業です。５大満足の理念 のもと、笑顔あふれる介護の職場で一緒に成長していきましょう。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

当法人は人材育成に励み、安心・安全な福祉サービスを提供できる よう努めています。資格手当制度や育児休暇制度を活用して働きが いのある職場作りにも努めています。

仕事と家庭が両立できるような「ワークライフバランス」に取組、 男女関わらず育児や介護休暇の取得、就業時間の相談、休暇の取り 方等に気を付け、働きやすい環境作りに取り組んでいる会社です。

仕事と家庭が両立できるような「ワークライフバランス」に取組、 男女関わらず育児や介護休暇の取得、就業時間の相談、休暇の取り 方等に気を付け、働きやすい環境作りに取り組んでいる会社です。

入所１００人、通所２４人規模の介護老人保健施設であり、広々と した静かな環境のもと、家庭的な雰囲気の中で、地域との交流を図 りつつ、スムーズな家庭復帰を目指します。

入所１００人、通所２４人規模の介護老人保健施設であり、広々と した静かな環境のもと、家庭的な雰囲気の中で、地域との交流を図 りつつ、スムーズな家庭復帰を目指します。

入所１００人、通所２４人規模の介護老人保健施設であり、広々と した静かな環境のもと、家庭的な雰囲気の中で、地域との交流を図 りつつ、スムーズな家庭復帰を目指します。

創立５９年、地域に根ざした信頼される病院・介護施設を目指して います。職員の仕事とプライベートが両立できる職場づくりを推進 しており、残業はほとんどありません。

株式会社トップカルチャーの子会社

外来と在宅医療を行うアットホームで和やかな雰囲気のクリニック です。 （有料老人ホームが併設されています）

新潟県及び首都圏で介護付有料老人ホームを中心にサービス付き高 齢者向け住宅・ディサービス・ショートステイ・グループホーム・ 訪問介護など高齢者ケアサービスを展開しております。