東武野田線の求人

平成２４年４月１日に開設しました。全室個室のユニットケアを取 り入れています。入所者１００名、デイケア３０名

安定した顧客を多数もつ、明るい会社です。

茨城県坂東市にも介護施設を展開し、地域との関わりを大切にして います。

東京、神奈川、千葉に営業拠点を保有し、寮も完備しております。 ８００社を超える法人企業様と取引のある会社です。

利用者様はもちろん　職員間のコミュニケーション、又は情報の共 有、交換も大切にし、職員のスキルアップにつながるよう日々努力 しています。

利用者様はもちろん　職員間のコミュニケーション、又は情報の共 有、交換も大切にし、職員のスキルアップにつながるよう日々努力 しています。

地元地域の方々に愛される店舗運営を心がけ創業９０年が経ちまし た。４０～５０代を中心に、全スタッフ活躍中です。

地元地域の方々に愛される店舗運営を心がけ創業９０年が経ちまし た。４０～５０代を中心に、全スタッフ活躍中です。

昭和５１年の創立より順調に売上げを伸ばし、現在関東圏内で９つ の支店を運営しています。大手飲料メーカー各社と取引があり自動 販売機は１万台以上、年間１億本以上の飲料を販売しています。

地元地域の方々に愛される店舗運営を心がけ創業９０年が経ちまし た。４０～５０代を中心に、全スタッフ活躍中です。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

地域の皆さまの健康維持と疾病予防に貢献することを理念とし、職 員が協力し合い、受診者一人ひとりに丁寧で質の高い健診サービス を提供しています。

当社は建設機械トップメーカーのキャタピラー社直系の日本法人で あるキャタピラージャパンを親会社とした、国内販売グループであ る日本キャタピラーグループの一員です。

「あんしんと安全」をモットーに、千葉県佐倉市で創業３８年を迎 えた会社です。当社の特長は全て自社施行。有資格者が多数在籍し ているため、安全・安心の仕上りをお客様にお届けしています。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

弊社は終末期、難病に特化したホスピス型住宅を全国に展開し、企 業理念”「前を向いて生きる」を支える。”を掲げ、最後までその 人らしく生活ができるように支え、ケアを提供しています。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

昭和５０年創業以来順調に業績を伸ばし、公共工事、民間大型工事 の他、旭化成ホームズ（株）のへーベルハウスの指定工事店として 、約１０，０００棟の実績。

昭和５０年創業以来順調に業績を伸ばし、公共工事、民間大型工事 の他、旭化成ホームズ（株）のへーベルハウスの指定工事店として 、約１０，０００棟の実績。