ブランクの求人 - 神奈川県 横浜市

社員一人ひとりが無理なく力を発揮し、安心して長く働ける職場づ くりを大切にしています。週休二日制（土日祝）で無理なく働け、 プライベートも大事にできる環境も整ってます。

「人を尊び、命も尊び、個を敬愛す」の理念のもと「ふれあいグル ープ」は医療・福祉・保健・教育の各種サービスを横浜と湘南エリ アを中心に提供しております。

「よく遊び、夢に向かって生きる子ども」「豊かな感性を持ち、人 や自然、物を大切にする子ども」「自分で考え、行動できる子ども 」を保育目標としています。

「人を尊び、命も尊び、個を敬愛す」の理念のもと「ふれあいグル ープ」は医療・福祉・保健・教育の各種サービスを横浜と湘南エリ アを中心に提供しております。

「人を尊び、命も尊び、個を敬愛す」の理念のもと「ふれあいグル ープ」は医療・福祉・保健・教育の各種サービスを横浜と湘南エリ アを中心に提供しております。

入居者様がこれまでと同じような生活を継続できるような全室個室 のユニット型施設です。ホテルでおくつろぎいただくような施設設 備となっております。

入居者様がこれまでと同じような生活を継続できるような全室個室 のユニット型施設です。ホテルでおくつろぎいただくような施設設 備となっております。

ＷＬＢを重視し新しい福利厚生や様々な認定も取得しています。新 人研修は本社にて社員が講師となりアットホームな雰囲気で行いま す。３年目に主任等社員の働きが評価され昇進できる会社です。

横浜市内最初の特別養護老人ホーム「わたしたちは、ご利用者に誠 意の限りを尽くします。」を法人理念に基づき、健全かつ適正な事 業運営を展開してまいります。

全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入 居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。

事業拡大中。地域社会に貢献し愛される企業を目指し、 会社と共に成長で出来る前向きなメンバーが 集まっており、チャレンジ出来る環境。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

新潟のおいしい食材と地酒をしっかり、たっぷり味わっていただく 「大人の和める空間」をご案内しております。＝【よね蔵グループ のおもてなし】