職業指導員の求人 - 青森県

立ち上げ間もない事業所のため、自分でやりがいを見つけ成長でき る環境です。また残業もほとんどないためプライベートの時間も大 切にできます。

企業の障害者法定雇用率が引き上げになり（平成２５年４月）企業 側、利用者側からも注目されている施設です。有給休暇１００％育 休、産休など福利厚生もしっかりしています。

企業の障害者法定雇用率が引き上げになり（平成２５年４月）企業 側、利用者側からも注目されている施設です。有給休暇１００％育 休、産休など福利厚生もしっかりしています。

昭和５３年より、知的障害者が地域で生活するための訓練を行い、 就労の場の確保や生活上の訓練を継続して来た。また、地域の障害 者からの就労相談や生活相談を一体的に受ける機能も備えている。

障害のある方の「働きたい！」を応援します。 働く場として、利用者の人権を尊重し、利用者本位の支援を目指し ています。

「働く」「暮らす」を大切に、個々に合わせた生活支援と職能を高 め社会経済活動への参加を支援し、通常の事業所に雇用されること が困難な障がいのある方に生産活動等の支援も行っています。

障がい者就労支援において、通年作業を確保し、職業訓練の質を高 め、利用者の一般就労への機会をより高める事業所です。

障がい者就労支援において、通年作業を確保し、職業訓練の質を高 め、利用者の一般就労への機会をより高める事業所です。

しいたけ栽培を主にした生産活動を通して、地域との繋がりを持ち 、障害があっても生き生きとした生活ができるよう目指しています 。

障がい者就労支援において、通年作業を確保し、職業訓練の質を高 め、利用者の一般就労への機会をより高める事業所です。 未経験者でも親切に指導いたします。

医療、教育、福祉の資格を持った専門職の多い会社です。半数以上 の職員が子育てをしながら働いています。

３０年以上の経験を踏まえ、障害者支援施設等１０事業所を運営し 「利用者本位」「寄り添う支援」を基本方針として、障がい者・児 が明るく楽しく過ごせるサービスを提供したいと努めています。

成長機会：個々人の特徴に合わせた仕事作りを考えていきます。 働く環境：キャリアアップの仕組みを用意し多様なキャリアパスを 描けるようにしていきます。

充実した福利厚生の中で、初任者研修・各種専門研修が受けられま す。経験や資格を生かすため適材適所に配置できる様々な仕組があ り、一人ひとりがそれぞれの立場でスキルアップできる職場です。

明るく元気にチームワークを大切にした社風で楽しく仕事の出来る 職場です。系列の多業種関連会社との交流も多く発展に期待が持て ます。

障害者の方の自己決定や自己選択ができるよう、福祉サービスを提 供します。

明るく元気にチームワークを大切にした社風で楽しく仕事の出来る 職場です。系列の多業種関連会社との交流も多く発展に期待が持て ます。

同じ分野で活躍して来た熟練のスタッフからの指導・サポートを受 けながら成長を目指していけます