通所介護の求人 - 青森県

弘前市を中心に介護保険事業を展開しています。介護の総合サービ スを目標とした、地域に密着した会社です。

有給休暇消化率１００％です。職員の多様な年齢層と職員のライフ スタイルに合わせた働き方によって働きやすい職場を目指していま す。

私たちは思いやりの介護で地域社会に貢献しています。１０～７０ 代までのスタッフが在籍しています。育児休業１００％取得、男性 の育児・介護休業も可能です。働きやすい職場を目指しています。

介護・フィットネスを中心としては健康維持と日々を彩る取組みを 行い、地域の未来を創っていくことを目指しています。本社がある 場所は令和３年度の国のモデル事業に採択された経緯があります。

介護・フィットネスを中心としては健康維持と日々を彩る取組みを 行い、地域の未来を創っていくことを目指しています。本社がある 場所は令和３年度の国のモデル事業に採択された経緯があります。

高齢者の自立支援及びＱＯＬ向上を理念として、介護支援事業を行 っています。平成３０年度『秋田県子ども・子育て支援知事表彰』 を受賞しました。

地域との絆を大事にし、利用者が自分らしく生き、笑顔でいられる 社会づくりに貢献します。また、職員の良好な人間関係や、充実し た福祉制度、正当な評価で働きやすい職場環境づくりに努めます。

老人福祉施設として、利用者が健康な日常生活を送れるよう、介護 、介助並びに「生きがい」を支援する。

八戸市内で訪問看護及び通所介護を提供。専門的観点から利用者様 のニーズにお応えできるよう多職種協働・連携の体制づくりを心が けております。雫石町でグループホームを運営。

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々、「改善を伴う介護」を実践していま す。

育児や介護等により、一部の就業時間に対応できない場合にも柔軟 に調整を行っています。また、無資格者への資格取得支援や有資格 者への喀痰吸引等研修復命も積極的に行っています。

有給休暇取得率向上／子育てサポート制度／人事評価制度など福利 厚生へ力を入れております。

有給休暇取得率向上／子育てサポート制度／人事評価制度など福利 厚生へ力を入れております。

弘前市を中心に介護保険事業を展開しています。介護の総合サービ スを目標とした、地域に密着した会社です。

弘前市を中心に介護保険事業を展開しています。介護の総合サービ スを目標とした、地域に密着した会社です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

平成２４年１２月にオープンしました。今後の社会で伸びていく業 界で、実力を存分に発揮していただける職場です。あなたの笑顔を 待っている人がいます。

平成２４年１２月にオープンしました。今後の社会で伸びていく業 界で、実力を存分に発揮していただける職場です。あなたの笑顔を 待っている人がいます。