飲食店の求人 - 青森県 弘前市

平成２６年に「合同会社藤屋」として社会保険を完備致しました。 当社は従業員一丸となって真心ある接客・対応を心掛けております 。和気あいあいとしたアットホームな企業です。

お得意様が多く地域に親しまれているお店です。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

昭和５４年設立以来、弘前市その他市町村からも一般廃棄物の許可 、また県の産業廃棄物の許可を受け微力ながら地域に密着した、小 さくてもなくては困る存在感のある会社を目指しています。

小さいながらも笑顔と真心を大切に、歩み成長を続けている会社で す。食品の管理では、安心安全とお客様から高い評価を頂いており ます。家族的な明るい職場です。

小さいながらも笑顔と真心を大切に、歩み成長を続けている会社で す。食品の管理では、安心安全とお客様から高い評価を頂いており ます。家族的な明るい職場です。

古民家を活かしたあずましい家庭的なカフェです。

農福連携を通じて全ての人にやさしい会社

経験の浅い調理師へも全面サポートいたします。

経験の浅い調理師へも全面サポートいたします。

毎年１０店舗前後を増設しており、売上・経常利益も順調に成長し ています。 取引先は親会社であり売上高１兆円を超える優良企業です。

当社は現在、神田・早稲田・親方町・石川の４事業所を展開してお ります。やる気次第で、社員昇格！将来の役員昇格もございます。 神田の新社屋では衛生的で男女別の広い休憩室や炊事場付です。

中心市街地に魅力を付け加える事業の実施。中心市街地にイベント を開催しまちの賑わいを創り出す事業の実施。農業を通じ地域の活 性化に寄与する事業の実施。

中心市街地に魅力を付け加える事業の実施。中心市街地にイベント を開催しまちの賑わいを創り出す事業の実施。農業を通じ地域の活 性化に寄与する事業の実施。

ペンギンマークの厨房機器でおなじみのホシザキ。２０１５年４月 全国初「プラチナくるみん」認定企業として職場環境の充実に注力 し、社員が永く勤められる企業を目指しています。

ペンギンマークの厨房機器でおなじみのホシザキ。２０１５年４月 全国初「プラチナくるみん」認定企業として職場環境の充実に注力 し、社員が永く勤められる企業を目指しています。

毎年１０店舗前後を増設しており、売上・経常利益も順調に成長し ています。 取引先は親会社であり売上高１兆円を超える優良企業です。

色々多種多様な業績の経験を糧に、社会に貢献する。

当社は現在、神田・早稲田・親方町・石川の４事業所を展開してお ります。やる気次第で、社員昇格！将来の役員昇格もございます。 神田の新社屋では衛生的で男女別の広い休憩室や炊事場付です。