衛生管理の求人 - 静岡県

「食を通じて幸せになろう」を経営理念に、新鮮で安心な食材を手 作りで提供。衛生と安全を最優先に、明るい活気のある職場と、個 人の能力を最大限に発揮できる会社です。

静岡県西部を中心に４店舗を展開。一人一人が自分で考え お客様に寄り添ったおもてなしを心掛け居心地の良さを追求してい るホテルです。

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

平成６年創業とまだ若い会社ですが、社員一人一人の声を大事にし 、お客様に感動して頂ける仕事ができます。

ＩＣＴ化（音声入力記録アプリ、大型モニター導入など） 「自立支援型介護」を推奨し、お客様とスタッフ、 地域の方との笑顔の輪をつなぎます。

飲料水やパックご飯などの食品をはじめ、家電などの生活に必要な 商品を製造販売することで生活を豊かにし、社会貢献に取組んでい る会社です。

東京、神奈川、静岡、愛知の１５事業所にてフードサービスを展開 しています。

富士市にございます創業８０周年を迎えたの小児科・内科です。 富士市にひなた保育園・三島市に三島ひなた保育園を運営していま す。

東京、神奈川、静岡、愛知の１５事業所にてフードサービスを展開 しています。

指定管理者制度にもとづき、多様な公共施設を中心に施設を運営し ています。その施設を基点とした「地域活性化」や「まちづくり」 などにも取り組んでいます。

介護・医療ベッド数８４０床の白梅会グループ。職員の育成に力を 入れ、質の高い介護サービスの提供を行っています。

介護・医療ベッド数８４０床の白梅会グループ。職員の育成に力を 入れ、質の高い介護サービスの提供を行っています。

平成６年創業とまだ若い会社ですが、社員一人一人の声を大事にし 、お客様に感動して頂ける仕事ができます。

お寺の境内の一角にあり、緑豊かな環境の中で、手造りの子育てを モットーに、情操教育に力を入れ、少人数制を用いて心豊かな人間 づくりを目指します。お寺を通じて作法や太鼓も学びます。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

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・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実