「十人十色」 ウィードスピリット
児童発達支援・放課後等デイサービス 株式会社の求人

「自分で考える力を育てる」を理念に運営しています。

「自分で考える力を育てる」を理念に運営しています。

音楽療育を中心とした障がい児通所支援事業を行っております。　 現在、札幌市内に３事業所、旭川に２事業所、小樽に１事業所、函 館に２事業所を展開しております。

「自分で考える力を育てる」を理念に運営しています。

利用者や家族の立場に立ったサービス提供をモットーに行っていま す。研修制度もあるので、初心者の方も安心して働くことができま す。様々な分野の知識も得られます。

少人数ですが、２０代～６０代まで老若男女が風通し良く働いてい ます。事業拡大も視野に入れてこれから雇用の幅も拡げていきます 。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

児童支援サービスを基に地域社会への貢献を目指します。入社時に は事前の研修制度も含め、受講する事で知識を深め福祉事業へのア プローチができます。

１．ニューオープンの事業所ですが、母体会社が安定しているため 転職後も安心して働ける。　２．土日固定の完全週休二日制。 ３．研修体制もオンラインや外部研修など、学びの機会も多い。

１．ニューオープンの事業所ですが、母体会社が安定しているため 転職後も安心して働ける。　２．土日固定の完全週休二日制。 ３．研修体制もオンラインや外部研修など、学びの機会も多い。

障がい児者の支援事業を通じて社会に貢献していきたいです。

令和６年３月より事業開始。有資格者５名により専門的な支援がで きます。代表取締役の子供も障がいを持っており、保護者であると ともに直接支援に携わっています。

令和６年３月より事業開始。有資格者５名により専門的な支援がで きます。代表取締役の子供も障がいを持っており、保護者であると ともに直接支援に携わっています。

看護・介護・リハビリのプロとして、全国でサービスを展開してい ます。活気にあふれる事業所の雰囲気と、プライベートが充実でき る残業が少ない就労環境が、当社の強みとなります。

看護・介護・リハビリのプロとして、全国でサービスを展開してい ます。活気にあふれる事業所の雰囲気と、プライベートが充実でき る残業が少ない就労環境が、当社の強みとなります。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。