さくら館 医療法人社団 慶友会
老人保健施設の求人

職員にとって働きやすい職場を目指しており、年間休日を増やした り有給や育休の取得も積極的に推進しています。託児所を設けるこ とで、職場復帰や子育てを支援し長く勤められる環境です。

職員にとって働きやすい職場を目指しており、年間休日を増やした り有給や育休の取得も積極的に推進しています。託児所を設けるこ とで、職場復帰や子育てを支援し長く勤められる環境です。

「加賀こころの病院」と老人保健施設「加賀のぞみ園」他を設け、 地域の精神障害、認知症の介護・医療・福祉に取りくんでいる長久 会グループです。

職員にとって働きやすい職場を目指しており、年間休日を増やした り有給や育休の取得も積極的に推進しています。託児所を設けるこ とで、職場復帰や子育てを支援し長く勤められる環境です。

・地元に密着した地域医療に取り組んでいる　

「加賀こころの病院」と老人保健施設「加賀のぞみ園」他を設け、 地域の精神障害、認知症の介護・医療・福祉に取りくんでいる長久 会グループです。

「加賀こころの病院」と老人保健施設「加賀のぞみ園」他を設け、 地域の精神障害、認知症の介護・医療・福祉に取りくんでいる長久 会グループです。

「加賀こころの病院」と老人保健施設「加賀のぞみ園」他を設け、 地域の精神障害、認知症の介護・医療・福祉に取りくんでいる長久 会グループです。

“寄り添う”ことを法人の理念に掲げ、地域貢献と従業員の幸せの 実現を目指しています。とてもやりがいのある職場です。

岩砂病院・岩砂マタニティはベッド数１３２床、７対１の看護体制 、出産件数年間約４００件。山県グリーンポートは１００床の介護 老人保健施設です。介護事業所を多数展開しています。２５５－１

県下初の社会医療法人です。協会けんぽ和歌山支部の「健康づくり チャレンジ運動」の登録事業所です。当法人は職員の健康管理に配 慮した取り組みを積極的に行っています。

緑豊かな環境の中で、利用者個々の特性を尊重した適切な支援、サ ービスを提供し、共にゆとりと生きがいをめざす社会福祉施設です 。

地域に貢献し、信頼・満足される医療・福祉を目指しています。福 利厚生が充実しており、旅行や親睦会などを行い、職員同士の交流 を大切にしています。子育て中の方も長く働ける職場です。

社会医療法人恵仁会の理念「命を大切にし、地域の皆さまの生活を 支える、保健・医療・福祉を目指します」゛安心と安全に　もっと ２４時間の愛情を゛を具現化しています。

通所リハビリテーション、訪問介護、訪問看護、ケアプランなど介 護保険の分野にも力を入れています。

地域に密着した利用者様やご家族様に寄り添うアットホームな雰囲 気の事業所づくりと、様々な高齢者向けサービス事業所の経営によ り利用者様やご家族のニーズにマッチした支援を可能としています

通所リハビリテーション、訪問介護、訪問看護、ケアプランなど介 護保険の分野にも力を入れています。

かもしか病院（全室個室・ユニット型１８０床）老健いっぷく（１ ００床・通所リハビリテーション併設）老健いっぷく２番館（全室 個室・ユニット型１００床・通所リハビリテーション併設）

昭和５４年に宝塚市ゆずり葉台に開設。平成１１年に増改築。総戸 数４０８戸（内介護居室５０戸）附属診療所（１９床）を有し、医 療・住まい・生活利便と生きがいを提供するコミュニティ施設

高齢者ケアの三原則である［自己決定の尊重・継続性の尊重・残存 能力の尊重］を運営理念として、病院・老人保健施設を中心にさま ざまな事業展開を続けている、将来性豊かな法人です。