つなぐラボ 一般社団法人ＴＳＵＮＡＧＵ ＰＬＵＳ
就労継続支援Ｂ型事業所の求人

・医療福祉の観点から、一人一人に寄り添い、地域貢献のため頑張 　っています。

当法人では、障がいのある方々、保護者を含め様々な形でサポート しています。より良いサービスの提供をめざし、スタッフを対象に 毎月外部講師を招いて研修会を実施しています。

障害の種別を問わず、地域での活動を希望する障害のある方を受け 入れ、活動しています。支援の中に「心理福祉」の視点を持ちなが ら、こころに寄り添う援助に力を入れています。

設立母体が労働組合の社会福祉法人です。 「障害者の社会的自立」、「地域福祉の充実」、 「福祉に関する啓発」を目指し日々活動しています。

地域に頼られる、働きやすい環境を目指しています。効率化やＩＴ 、ＡＩの導入など、これからの介護を支える法人です。

利用者様一人ひとりの個性やペースを大切にした支援を行っていま す。未経験者も歓迎し、スタッフ同士で協力する働きやすい職場で す。

設立母体が労働組合の社会福祉法人です。 「障害者の社会的自立」、「地域福祉の充実」、 「福祉に関する啓発」を目指し日々活動しています。

地域に頼られる、働きやすい環境を目指しています。効率化やＩＴ 、ＡＩの導入など、これからの介護を支える法人です。

障害を持つ方が、快適で充実した生活が営めるように環境を整え、 社会貢献を行っていくことをモットーとしております。

学歴や華やかな経歴よりも「人柄」と「マインド」を重視！！ 「謙虚」「素直」「粘り強さ」「情熱」を大事にしています。 ※社内研修充実・・・安心して挑戦していただけます

地域に頼られる、働きやすい環境を目指しています。効率化やＩＴ 、ＡＩの導入など、これからの介護を支える法人です。

有休消化率９４．５％、年間平均有休取得日数１３．７日、育休後 の女性社員の復職率１００％、男性社員も育休取得、第三者に依る 社員満足度９２％と働きやすい職場環境です。

就労継続支援Ｂ型事業所として、県内でも高額な工賃支払実績があ り、共同生活援助事業所と一体となった支援を目指している。

スタッフが安心して働ける心理的安全性を大切にし、少人数のチー ムで無理のない支援を積み重ねる事業所です。利用者さんの”でき た”を丁寧に拾いながら、職員も一緒に成長していける環境です。

令和元年１２月開業

少人数ならではのアットホームな雰囲気とスピード感ある対応が 特徴です。 宅建資格を活かして実務を通じたスキルアップが可能な環境です。

和気あいあいと会話をしながら作業でき、明るい職場です。

少人数ならではのアットホームな雰囲気とスピード感ある対応が 特徴です。 宅建資格を活かして実務を通じたスキルアップが可能な環境です。