ウイル 株式会社 ＷＩＬＬ
デイサービスの求人

訪問介護、デイサービス、有料老人ホーム、居宅介護支援事業所を 運営。子育て中の３０代～親の介護中の６０代。経験年数１年目～ １０年以上の職員が協力し合いチームワーク良く働いています。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

弊社は「職員定着率を限り無く１００％にする事」を目標に、職員 満足度の高い職員環境を目指しています。常勤やパート希望だけで なく「あなたが」最大限活躍できる勤務形態の相談も可能です。

訪問介護、ケアプラン、有料老人ホーム等、包括的に介護事業を行 っています。

地域に密着し、医療・介護の両面から、トータルサポートできる体 制づくりに取り組んでおります。

ご利用者さまに「安心して楽しく過ごしていただける場」の提供を モットーに２拠点５事業所展開をしております。昭和６０年４月に 現在の豊岡市・香美町・新温泉町で設立された公設民営の法人です

“笑顔溢れるおもてなし”をモットーにいくつになってもお仲間と 共に生きがいのある生活をお過ごし頂く環境を提供します。

東京本社をはじめ東京・千葉・静岡・関西・九州に施設を配置し在 宅サービスをメインに事業展開。近年はグループホームや高齢者専 用住宅などの施設系サービスに重点を置き総合介護サービスを推進

利用者個人の尊厳を基本とした、家庭的雰囲気での福祉サービスの 提供をモットーとしている。

地域に根ざした介護を目指しております。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

弊社は「職員定着率を限り無く１００％にする事」を目標に、職員 満足度の高い職員環境を目指しています。常勤やパート希望だけで なく「あなたが」最大限活躍できる勤務形態の相談も可能です。

２０１７年設立。 親と一緒に、子ども達の成長と明るい未来の為に、支援をしていく 会社です。

千葉県内で在宅向けのサービスとして展開しており、全１２営業所 にて高齢者介護や障害者（児）等の支援を行うことに従事していま す。地域に根付いた事業所を目指しています！

未経験から始めた介護職員も多く、資格支援制度や育成のフォロー 体制も充実しております。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

弊社は「職員定着率を限り無く１００％にする事」を目標に、職員 満足度の高い職員環境を目指しています。常勤やパート希望だけで なく「あなたが」最大限活躍できる勤務形態の相談も可能です。