ウイル 株式会社 ＷＩＬＬ
デイサービスの求人

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

高松市では初の全室個室のユニットケア施設として、充実した設備 のもと暮しを支える介護を行い、又、支援センター、ディサービス 、ホームヘルパーを併設し、地域に開かれた活動をしています。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

当社は社員を大切に考えており、優しさ、温かさ、思いやりの心を 基本に風通しの良い職場作りをします。福利厚生を充実させ働きや すい環境にすることで社員の能力発揮と成長を支援して行くます。

村上会の理念に基づき、外来治療、デイケア、デイアサービス、ヘ ルパーステーション訪問診療、訪問看護、入院等地域に根付いた医 療を提供しています。

ご利用者の方、ご家族の方と手を合わせ利用者の思いを尊重したケ アと生きがいのある生活の場を提供しています。

当社は、年齢・性別・就業年数に関係なく、個々の実績で役職・昇 給・賞与が変わります。 仕事で結果を出した分だけ評価する、やりがいのある職場です。

安心な老後、安心な介護、安心な職場という３つの安心を提供させ ていただきます。ご利用者に明るく元気に生活していただくよう誠 心誠意向き合い支援させていただきます。

利用者さん個々に合った支援と送迎支援を柱に、ご家族の方々から も信頼を得て成長して参りました。障害者支援未経験でも真剣に向 き合うことで支援者自身も成長し、学ぶ事ができます。

当社のコンセプトは、「本気でＡＤＬを維持・改善する」を掲げて 最新のマシン、マッサージ機を完備しています。建物も新築で広々 としたスペースを確保しました。

医療法人社団　苑田会グループの一員として、介護事業の一翼を担 っております。医療・介護の連携は、ご家族様はもとより職員も安 心できます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「利用者様、仲間の為に」をテーマにニコニコワクワクする、 明るく楽しい職場づくりを目指している会社です。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

高齢者介護福祉と障がい福祉サービスを展開

当社は社員を大切に考えており、優しさ、温かさ、思いやりの心を 基本に風通しの良い職場作りをします。福利厚生を充実させ働きや すい環境にすることで社員の能力発揮と成長を支援して行くます。

村上会の理念に基づき、外来治療、デイケア、デイアサービス、ヘ ルパーステーション訪問診療、訪問看護、入院等地域に根付いた医 療を提供しています。