コスモス・ファミリー熊本 愛誠会
（特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人

１９７８年設立以来「神は愛なり」というキリスト教の愛の精神を 基本理念とし心とからだのケアを重視しターミナルケア、スピリチ ャルケアに取り組んでいます。

１９７８年設立以来「神は愛なり」というキリスト教の愛の精神を 基本理念とし心とからだのケアを重視しターミナルケア、スピリチ ャルケアに取り組んでいます。

ホテルの様な高級感があり、アットホームな施設です。ノーマライ ゼーションの理念の下に従業員一同、日々業務に取り組んでいます 。

地域や家庭との結びつきを重視した施設運営を行っています。介護 に当たっては、利用者の心身の状況に応じ、利用者の自立支援と日 常生活の充実に資するよう適切な技術をもって行っています。

地域や家庭との結びつきを重視した施設運営を行っています。介護 に当たっては、利用者の心身の状況に応じ、利用者の自立支援と日 常生活の充実に資するよう適切な技術をもって行っています。

ホテルの様な高級感があり、アットホームな施設です。ノーマライ ゼーションの理念の下に従業員一同、日々業務に取り組んでいます 。

地域や家庭との結びつきを重視した施設運営を行っています。介護 に当たっては、利用者の心身の状況に応じ、利用者の自立支援と日 常生活の充実に資するよう適切な技術をもって行っています。

２０１９年６月にオープン。家庭的な雰囲気の中で、専門スタッフ が利用者様の身体機能の維持、回復、仲間づくり、生きがいづくり のお手伝いをさせていただいています。

眺望に恵まれた静かな環境の中、個々人のプライバシーが確保され たつくりで、職種のへだたりなく協力して、利用者様のお世話がで きる施設を目指しております。

挟間町の福祉の拠点となる施設として、利用者が生きがいをもって 、生き生きと生活できる利用者本位の処遇を目的とする。職員の待 遇も厚く、福利厚生面も充実している。

挟間町の福祉の拠点となる施設として、利用者が生きがいをもって 、生き生きと生活できる利用者本位の処遇を目的とする。職員の待 遇も厚く、福利厚生面も充実している。

「人」は最大の財産であり、仲間作りという人材確保が必要不可欠 です。職員の生きがい、やりがいの為にもキャリアパス体制、働き やすい職場を目指し育児介護看護リフレッシュ休暇を実施中です。

高齢者福祉に努力している。昭和６３年開設後、平成１２年に佐濃 デイサービスセンターを開設。平成２４年に地域密着型介護老人福 祉施設・久美浜苑くまのの里開設。

平成１０年４月に就学前保育までを行う保育所へと事業拡大。 同時に特別養護老人ホームと在宅デイケアセンターを開設。

超高齢化社会を目前に控え、要介護高齢者は今後も増々増加が見込 まれ、経営は安定している。 児童福祉事業として成田ナーシング保育室、なかよし保育園を運営

超高齢化社会を目前に控え、要介護高齢者は今後も増々増加が見込 まれ、経営は安定している。 児童福祉事業として成田ナーシング保育室、なかよし保育園を運営

あらゆることに誠実に向き合って対応し、社会貢献のため、ひたむ きに努力を続けています。 研修環境が充実しており、キャリアアップが可能です。

超高齢化社会を目前に控え、要介護高齢者は今後も増々増加が見込 まれ、経営は安定している。 児童福祉事業として成田ナーシング保育室、なかよし保育園を運営

各職種が共働し、入居者ひとり一人に合わせた個別生活支援を行い ます。職員のキャリア支援も積極的に取り組んでいます。新しい環 境で自分の可能性をためしたい人歓迎します！！

あらゆることに誠実に向き合って対応し、社会貢献のため、ひたむ きに努力を続けています。 研修環境が充実しており、キャリアアップが可能です。