スタート 株式会社の求人

真面目で穏やかな社風の中、未経験者も一人にせず育てる会社。 資格取得支援により、未経験から国家資格を持つ職人を多数育成 しています。

日本初のヘアメイクサロンとして２０００年に誕生しました。現在 は国内に６０店舗以上を構えています。２０代～３０代の女性を中 心に年間約７０万人のお客様に幅広いシーンでご利用頂いています

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

山野愛子が提唱した美道五原則（髪、顔、装い、健康美、精神美の 五つが整うことで真の美しさをえられる）を企業理念としておりま す。

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

マミーズファミリーとは「お母ちゃんたちの家族」という意味です 。皆で心を合わせて、日本一お母さんを元気にして、お子さんを日 本一可愛がる日本一ハッピーな保育所を目指しています。

全員一致協力して社業の発展と明るい職場づくり、従業員の福利厚 生、又資格取得等に、積極的に取り組んでいる。インスタもチェッ クしてみて下さい！！　アカウント：ｆｕｊｉｍｏｔｏ１９２８

地域に密着し、ファッションを通してライフスタイルを提案する企 画開発型のアパレル企業。　※はるやまグループは東証スタンダー ド市場に上場しております。

休日出勤はほぼ０、退職金制度や昇給・賞与制度、独身寮など福利 厚生も充実、定着率が高い職場です。のれん分けによる独立支援も 行っており、意欲ある職人が長く活躍できる環境が整っています。

入居介護サービスでは、首都圏・関西を中心に全国３５４拠点の 高齢者向け生活ホームを運営しています。研修制度もあり、 一介護スタッフとして成長できる環境を大切にしています。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

働きやすい職場認証制度認定 健康経営推進企業認定 ホワイト企業推進企業場認定

※建設人材の育成と健康経営・情報発信に注力しています！ ・厚生労働省認定：若者雇用促進法に基づく「ユースエール企業」 ・経済産業省認定：「健康経営優良法人」（中小規模法人部門）

東証プライム市場上場・ウィルグループ（持ち株会社）の事業子会 社

上場企業（株）トーシンホールディングスの１００％子会社として 岐阜県と三重県、愛知県を中心にゴルフ場を運営。地域の皆様に愛 される身近なゴルフ場づくり、働きやすい職場作りに努めています

日本初のヘアメイクサロンとして２０００年に誕生しました。現在 は国内に６０店舗以上を構えています。２０代～３０代の女性を中 心に年間約７０万人のお客様に幅広いシーンでご利用頂いています

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。