スミカ春日井 加藤石材
住宅型有料老人ホーム 有限会社の求人

従業員とのコミュニケーションを積極的に図り、アットホームで働 きやすい職場を目指します。

開院５０年の有床診療所、重藤医院が運営している介護事業所です 。医療との連携を図って、安心安全な介護と明るく楽しい暖かいサ ービスを提供しています。やる気と人間性を最も重視します。

アットホームな雰囲気の住宅型有料老人ホームと 訪問介護事業所、居宅介護支援事業所を運営しています。 未経験の方でも親身になって教育・研修を行っています。

富田病院を中心とした「とみたグループ」として、幅広く介護事業 に取り組み、地域に密着したサービスを展開しています。

富田病院を中心とした「とみたグループ」として、幅広く介護事業 に取り組み、地域に密着したサービスを展開しています。

認知症・障害者等の要介護高齢者をお世話する施設で、通所・宿泊 共、小人数を対象とし、きめ細かいサービスを提供する事をモット ーとして、明るく笑顔のたえない職場作りを目指しています。

総勢１２０人のスタッフが在宅の要介護の安定した生活実現のため 、仲良く頑張っています。

お元気なお年寄りが住む施設です。カラオケ・笑いヨガ・カフェが ありレクリエーションをしています。パークゴルフも楽しめます。

２００２年の法人設立から介護事業を行っており、グループホーム を本社とし、認知症対応に力を入れている。 「札幌市ワークライフバランス　ステップ２認定企業」

運営理念（入居者様と共に笑いあり、涙あり、感動あり、この豊か な自然の中でその人らしい生活を送りましょう） 入居者様に寄り添い、心暖かな介護を提供いたします。

２００２年の法人設立から介護事業を行っており、グループホーム を本社とし、認知症対応に力を入れている。 「札幌市ワークライフバランス　ステップ２認定企業」

２００２年の法人設立から介護事業を行っており、グループホーム を本社とし、認知症対応に力を入れている。 「札幌市ワークライフバランス　ステップ２認定企業」

２００２年の法人設立から介護事業を行っており、グループホーム を本社とし、認知症対応に力を入れている。 「札幌市ワークライフバランス　ステップ２認定企業」

２００２年の法人設立から介護事業を行っており、グループホーム を本社とし、認知症対応に力を入れている。 「札幌市ワークライフバランス　ステップ２認定企業」

２００２年の法人設立から介護事業を行っており、グループホーム を本社とし、認知症対応に力を入れている。 「札幌市ワークライフバランス　ステップ２認定企業」

アットホームな雰囲気の住宅型有料老人ホームと 訪問介護事業所、居宅介護支援事業所を運営しています。 未経験の方でも親身になって教育・研修を行っています。

利用者さまの身の回りのお世話が中心の職務内容ですが、身体的な 意味合いだけでなはなく心の支えになれることをスタッフ一同目指 しています。子育て中の方も活躍中。

在宅療養者をサポートする事業所。平成１６年３月１日、東京都指 定を受け創業。家庭的であり温かいが、確かな技術を提供できるプ ロ集団を目指しています。「約束を守る」運営理念です。

在宅療養者をサポートする事業所。平成１６年３月１日、東京都指 定を受け創業。家庭的であり温かいが、確かな技術を提供できるプ ロ集団を目指しています。「約束を守る」運営理念です。

宮崎でも競合する会社が少ないような特異な事を重視し、オンリー ワンの会社を目指し、地域貢献をモットーとして事業を展開してい ます。