ブランクの求人

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

介助して護る「介護」ではなく敬って護る「敬護」をスローガンに 自分の大切な方にしてあげたいサービスを提供していく会社です。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

約１０年間の保育施設経営と、震災後の支援活動を経験者した創業 者が、子どもの心の成長には環境が最も重要と考えて運営しており 、特にスタッフの心身の充実に力を注いでいます。

職員同士コミュニケーションをとりやすい環境で職場の雰囲気は明 るいです。「地域の子どもに笑顔と健康をとどける」ために全社員 が考え行動しています。

約１０年間の保育施設経営と、震災後の支援活動を経験者した創業 者が、子どもの心の成長には環境が最も重要と考えて運営しており 、特にスタッフの心身の充実に力を注いでいます。

約１０年間の保育施設経営と、震災後の支援活動を経験者した創業 者が、子どもの心の成長には環境が最も重要と考えて運営しており 、特にスタッフの心身の充実に力を注いでいます。

約１０年間の保育施設経営と、震災後の支援活動を経験者した創業 者が、子どもの心の成長には環境が最も重要と考えて運営しており 、特にスタッフの心身の充実に力を注いでいます。

地域に密着した診療所

介助して護る「介護」ではなく敬って護る「敬護」をスローガンに 自分の大切な方にしてあげたいサービスを提供していく会社です。

当社では幅広い年代のスタッフが在籍しています。「１年３６５日 笑顔で最高のサービス提供」を理念とし、ご入居者様とご家族の幸 せな毎日を実現するため、一丸となって業務に取り組んでいま

働きながら、知識や技術を身につけることができます 新しい事業に挑戦し、従業員が個々の能力を発揮でき、成長と努力 をサポートする企業

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

医療法人芳越会（美馬市脇町）ホウエツ病院、林クリニック、訪問 看護ステーション、グループホーム、小規模多機能ホーム、サービ ス付き高齢者向け住宅、ライフサポートセンター若宮

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

医療法人芳越会（美馬市脇町）ホウエツ病院、林クリニック、訪問 看護ステーション、グループホーム、小規模多機能ホーム、サービ ス付き高齢者向け住宅、ライフサポートセンター若宮

１．当社は、はれグループ（社員１２００名）の会社です ２．バンコク（タイ）に事務所開設。進出の準備中 ３．立命館大学との共同研究などで他社との差別化を図っています

地域福祉の推進役として様々な事業を実施し、地域住民から大変喜 ばれており、やりがいと誇りを持てる職場です。