マネージャーの求人

法人理念「ＳＵＮ（太陽）ＳＯＮ（息子）ＴＨＡＮＫＹＯＵ（感謝 ）」大切にしています。日本の伝統文化を尊重し四季折々の行事や 暮らしの習慣を取り入れ安心安楽な生活の場を提供しています。

お客様から直に「ありがとう」と言われ、やりがい溢れる地域に根 ざした介護の仕事です。わからない事は何度聞いても大丈夫です。 研修やサポート体制も充実しています。

お客様から直に「ありがとう」と言われ、やりがい溢れる地域に根 ざした介護の仕事です。わからない事は何度聞いても大丈夫です。 研修やサポート体制も充実しています。

経営母体の松島病院との連携で、地域の医療・介護・保健・福祉に 貢献している。

「快適な職場こそ、最高の介護」を会社のモットーにしています。 社員ひとりひとりが働きやすい快適な職場作りに積極的です。 社員勤続年数の平均は、５年を超えています。

「快適な職場こそ、最高の介護」を会社のモットーにしています。 社員ひとりひとりが働きやすい快適な職場作りに積極的です。 社員勤続年数の平均は、５年を超えています。

「いつまでも、その人らしい生活がおくれますように」を理念と して福祉サービスを展開。人材育成に注力し、日本商工会議所の「 若者・女性活躍推進フォーラム」に紹介していただきました。

さまざまな現場で経験を積んだ、内装事のプロフェッショナルが在 籍しております。また多くのノウハウを修得した優秀な人材こそ、 弊社の強みそのもの。

老人福祉法に基づく身体上の障害や精神上の理由により、日常生活 に介護を必要とする方に入園していただきお世話をさせていただく ところであります

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

本事業所は岡山県南部で医療・介護事業所を運営する「水清会グル ープ」の一員です。グループ全体の法人数は１２，事業所数は１１ １、総従業員数は１７００余名。病院や介護施設、学校等を運営。

福祉サービスの担い手である職員への、職場教育・階層別集合教育 等を一元的かつ継続的に実施し、地域における福祉人材の育成に取 り組んでおります。

登別グランドホテル、栗林商船、ユニークテーブルによる出資で設 立されたアドベンチャートラベル会社です。

公的性格を有した福祉事業（高齢者、障害者、ボランティア活動） を展開しています。

わたくしたちはいつの時代も「お客様のニーズをしっかりと捉えた 、お客様に愛される企業」、そして「お客様へのサービスを通じて 社会貢献する企業」の実現をめざして事業展開してまいります。

２０１２年４月に開設した１５０床の大型複合施設です。　 職員一人一人に寄り添い育児休業や介護・看護休暇の取得を積極的 に行っております

高齢・障がいの様々なサービスを総合的に運営することで地域のニ ーズにこたえ、ご利用者様が安心して穏やかな生活が送れるよう支 援するとともに、職員も夢や目標に向かって努力できる職場です。