マネージャーの求人

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

当社は社員の働きやすさを第一に考え常に職場環境の整備に力を注 いでいます。人が求めるワークライフバランスは時代と共に変わる もの。転勤せずに地元で活躍していただく区分社員制度があります

東京都と神奈川県において、医療・介護事業で、地域に総合的貢献 をしている医療法人です。

独自の発想を重んじています。

医療・介護だけでなく、介護タクシー業務やリサイクル事業・遺品 整理事業なども行い、人々の暮らしをサポートしています。

地域に密着し、ファッションを通してライフスタイルを提案する企 画開発型のアパレル企業。　※はるやまグループは東証スタンダー ド市場に上場しております。

長年地域に密着して訪問介護等の事業を展開してきました。サービ ス提供責任者、ケアマネージャーの数も多く、協力体制がしっかり しています。今年、資格取得予定の方も歓迎します。

東日本５４工場５１０店舗で展開中のクリーニング業。多くの女性 が活躍している会社です。「おもてなしの心を届ける」をモットー に店舗展開中！

当社は社員の働きやすさを第一に考え常に職場環境の整備に力を注 いでいます。人が求めるワークライフバランスは時代と共に変わる もの。転勤せずに地元で活躍していただく区分社員制度があります

教育体制が整い未経験から安心して成長できる環境を提供 資格取得支援やフレックス制度を導入し仕事と生活の両立を支援 有給取得率１００％や長期連休実績があり安心して働ける環境

「思いやりと安心をあなたに…」をモットーに質の高い福祉サービ スを提供し成長を続けている会社です。（株）八神製作所関連企業 ですので基盤もしっかり安心です。名古屋市女性活躍推進認定企業

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

地域に密着し、ファッションを通してライフスタイルを提案する企 画開発型のアパレル企業。　※はるやまグループは東証スタンダー ド市場に上場しております。

長年地域に密着して訪問介護等の事業を展開してきました。サービ ス提供責任者、ケアマネージャーの数も多く、協力体制がしっかり しています。今年、資格取得予定の方も歓迎します。

当社は社員の働きやすさを第一に考え常に職場環境の整備に力を注 いでいます。人が求めるワークライフバランスは時代と共に変わる もの。転勤せずに地元で活躍していただく区分社員制度があります

全国各地で９００箇所以上の拠点を展開するセントケア・ホール ディング株式会社のグループです。「福祉社会の創造」の理念の下 地域に密着した総合在宅福祉サービスを行っています。

スタッフ個人のチャレンジ精神を後押しする社風です。考え働く事 をモットーにでスタッフ個々の成長を応援します。