モニタリングの求人

「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という理念のもと、質 の高い高齢者福祉サービスを目指し、職員教育に取り組んでいます 地域交流を積極的に行い施設サービスの向上を図っています。

障害のあるお子さんが当デイで楽しく体を動かしながら、日常生活 能力向上や大人になってからの就労支援・生活支援を行い、安心し て生活できる環境作りを目指します。

利用者や家族、地域住民にご満足いただけるよう、職員が生きいき として働けることを大切にしています。現在、県内に高井病院、香 芝旭ヶ丘病院を運営しており、福利厚生にも力を入れています。

障がい者・児の皆様に、地域社会での自立を実現するための支援事 業を行っています。

在宅にお伺いして、身体介護や生活援助などの支援を行っています 。又通所介護は家庭的な雰囲気の中で、１人１人に合わせたサービ スを提供しています。　＊事業所画像情報あり

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

デイサービス定員２５名のワンフロアの職場です。非常にアットホ ームな環境です。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

総合病院を目指し、予防医療と老人医療に力を注ぎ、地域社会に貢 献すること。

現在会社設立から１２年で販路・売上増加に伴い採用強化中です。 利用者様にはもちろん、社員間においても思いやりや助け合いの精 神を大切にし、働きがいのある会社を目指しています。

介護の資格等取得については、日本人及び在日外国人に対して、延 べ１，０００人以上付与。監理団体としては主にフィリピン人介護 技能実習生を１００名程度受け入れを行う。

当デイサービスでは個別活動を中心に子供個々に合わせた支援を行 います。また、同一敷地内にある精神科クリニックと連携しながら 、子供たちを支援します。

現在、環境分野で安定した仕事があり、従業員の平均年齢も２５歳 と若く、定着しており福利厚生も手厚く、全国様々な場所に行ける ため、出張手当として夕食を会社から支給します。

医療関連及び介護事業の最大手・就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。　また女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得しています。

医療関連及び介護事業の最大手・就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。　また女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得しています。

医療関連及び介護事業の最大手・就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。　また女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得しています。

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