一 株式会社の求人

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。 職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体 長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。

個々が幅広い技術をもつエンジニア集団！プロ意識をもち、それで いながらお互いに認め合う良いムードがあります。資格もとれます 。

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

２０２５年１１月１日をもって開業７年目迎えました 利用者やご家族、関係機関、地域の方々、職員にも信頼される 事業所を目指して頑張ります

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。 職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体 長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。

スタッフが輝いて初めて会社が成長すると考え、充実の福利厚生、 独自の評価制度を採用しています。スタッフそれぞれの自主性を大 にし、成長を全力でバックアップしています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

　社員第一主義を掲げる当社の企業理念は「社員が夢や目標を持っ て働ける会社であり続ける事」です。張り切って活躍してくれる社 員が多くこれからも明るく活発な会社であり続ける事を目指します

スタッフが輝いて初めて会社が成長すると考え、充実の福利厚生、 独自の評価制度を採用しています。スタッフそれぞれの自主性を大 にし、成長を全力でバックアップしています。

今までに培かった確かなノウハウと高いクオリティで進化を続ける 情報通信サービスの市場ニーズに素早く対応し、高付加価値事業を 展開しています。

令和７年３月に設立。従業員が生き生きと働ける職場作りを目指し てします。

当社は、官公庁等の事業者と設計者や施工者の間で架け橋となり、 公共土木施設・整備事業等の品質確保を図るために、様々なサポー トを行っています。

創業以来７０年以上に亘って、お客様に支持される安定した 運送会社です。 コロナ禍でも増益を果たしています。

社員は子育て世代が中心で、学校行事やプライベートを大切にでき るよう休みの希望を聞き、シフト制の週休２日としています。先輩 社員が丁寧に指導するので、未経験者でも働きやすい環境です。

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

当社は、官公庁等の事業者と設計者や施工者の間で架け橋となり、 公共土木施設・整備事業等の品質確保を図るために、様々なサポー トを行っています。

当社は２０２１年７月に設立した会社です。 社員はもとより、その家族や環境をとりまくすべての人の幸せのた めに成長し続ける企業にします。

当社は、官公庁等の事業者と設計者や施工者の間で架け橋となり、 公共土木施設・整備事業等の品質確保を図るために、様々なサポー トを行っています。

大手企業（ＴＯＴＯ・ダイキン・イトーキ）との間に開発契約を締 結し企業廃材（木粉、ＦＲＰ、陶器）を樹脂と混合し新しい原料に した上で次の新商品をその原料で開発及び商品化している。