中村 株式会社の求人

東海三県及び東京都において業績拡大中です。働き方改革として、 総合相談窓口の設置、短時間社員制度、育児・介護支援制度（手当 支給、法定以上休暇）等を拡充しました。

昭和２８月創業。現在は市内外の百貨店や大型スーパーなどに６店 舗。持ち帰り寿司店２店舗。寿司店４店舗を経営。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

当社では幅広い世代が活躍しており、それぞれのライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。福利厚生を充実させており、社員の生 活をサポートするための様々な制度が整っています。

皆一丸となって、仕事に取り組んでいるので業績も着実に伸ばして います。長期間、安定して働ける企業です。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

障害福祉サービス事業を通じて一人でも多い方々の力になり。社会 貢献を努めていきます。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

年齢、キャリアを問わず活躍できる環境が整っており、自分に合っ たシフトを組めるので、高卒者新卒の２０代から、子育て世代 まだまだ働きたい５０代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

年齢、キャリアを問わず活躍できる環境が整っており、自分に合っ たシフトを組めるので、高卒者新卒の２０代から、子育て世代 まだまだ働きたい５０代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

入居介護サービスでは、首都圏・東海・関西を中心に３５０拠点以 上の高齢者向け生活ホームを運営しています。研修制度もしっかり してますので未経験の方も安心してお仕事ができます。

年齢、キャリアを問わず活躍できる環境が整っており、自分に合っ たシフトを組めるので、高卒者新卒の２０代から、子育て世代 まだまだ働きたい５０代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

フランチャイズ店はありません。校舎責任者は３０代を中心に卒業 生からそのまま入社する者、バイトからの入社、新卒、中途採用と 様々な経歴の方が活躍中。スタッフも１０代～８０代まで多数！

フランチャイズ店はありません。校舎責任者は３０代を中心に卒業 生からそのまま入社する者、バイトからの入社、新卒、中途採用と 様々な経歴の方が活躍中。スタッフも１０代～８０代まで多数！

年齢、キャリアを問わず活躍できる環境が整っており、自分に合っ たシフトを組めるので、高卒者新卒の２０代から、子育て世代 まだまだ働きたい５０代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

ビル総合管理業として官公庁を主取引先として、業績は確実に伸展 今後最も期待される業種であり、新しい人材を幅広く募集いたして おります。

ビル総合管理業として官公庁を主取引先として、業績は確実に伸展 今後最も期待される業種であり、新しい人材を幅広く募集いたして おります。

総合ビル管理における清掃管理・設備管理・警備の枠をこえ、お客 様のニーズに対応した弊社独自のサービスの開発、そして期待にこ たえるサービスのご提供を致します。