介護の求人

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

Ｒ２年３月えるぼし認定を取得（日立市初）。

訪問看護や居宅介護支援、地域包括支援センター等の医療福祉事業 を中心に運営しています。各専門職の強みを活かし、一元的なサー ビスが提供をしています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

看護師が２４時間常駐している住宅型有料老人ホーム

○令和４年はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰イキイキ大賞受賞 〇ワークライフバランスを一番に考え、学生、男性、女性、主婦等 　の様々な方が働きやすいように多様な働き方が選べます

株式会社メディカル・ライフアップは「安心」・「笑顔」・「希望 」を信念にお客様とそのご家族のＬＩＦＥ【生命、生活、人生】の 質の向上を目指す会社です。

平成１２年の介護保険スタートとともに「住みなれた家で」をモッ トーに地域に密着した介護サービスを提供しています。平成１９年 の分社化以後は独自のサービスや事業拡大に力を入れてます。

当施設は入所９７床、通所リハビリテーション１００名の施設で、 　地域の皆様との結びつきを大切に利用者様が楽しく生活出来る施 設として心通うケアを目指しております。

「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を理念に、ご利用者様 により質の高い医療、ケアを提供していきます。ご利用者様の生活 歴を大切に『その人らしさ』が継続できる支援を行っていきます。

医療と福祉を総合した老健と近代的医療機器を完備し、外科、消化 器外科等１２の診療科を診療。静岡県東部の検診も行っている。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

設立は昭和４８年５月。介護保険制度施行前から地域に密着し現在 は県内７市１町で２００を超える事業を展開中。敬老園の目標は地 域貢献、そのために「プロの介護」を全力で取り組んでいます。

「近所で生活費が節約できる店」をコンセプトに、物価１／３を目 指して、１円でも安く販売できる仕組みをつくり、世の中に社会貢 献できるチェーンストアを目指しています。

多職種が連携し、生活介護支援を行っています。職場は、駅・役場 ・図書館・プール・スーパー・銀行・病院・高速ＳＡ・スマートイ ンターなどが近くに集中しており利便性が高い所です。

利用者の皆様に生活全般（入浴、食事、排泄等）のサービスを提供 し、豊かな自然のある美山の地で、安心、安全な施設として過ごし ていただけることを職員一同目指しております。

患者様・ご利用者様に寄り添う心を大切にし、職員同士が支え合い ながら、やりがいと笑顔を感じられる職場づくりを目指しています 。

ユニットケアを推進し、入居者１人ひとリの意向・ペースに合わせ 、ゆったり過ごしていただきます。荻川駅近くの藤花・荻川と連携 し、研修や委員会活動など、人的交流を実施しています。

福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合福祉サービスを行 っています。当杜研修センターでの様々な研修で、より質の高いサ ービスを目指します。