住宅型有料老人ホームの求人

人のために考え、人のために行動し、人のためにチャレンジするこ とをルールとし、日々様々なことに取り組んでいます。みんなが生 き生きとできる空間をみんなと模索しています。

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。 職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体 長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。

地元山形の『介護のプロ』をめざす会社です。　社員の教育と技術 の向上にも熱心です。

「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現をめざ し、首都圏を中心に１００施設以上の有料老人ホーム・デイサービ スセンター・グループホーム「イリーゼ」を運営しています。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

「ご本人のケア・ご家族のケア・街のケア」を柱に、社会生活の向 上を支援し、ホスピタリティにあふれる企業を目指します。

人のために考え、人のために行動し、人のためにチャレンジするこ とをルールとし、日々様々なことに取り組んでいます。みんなが生 き生きとできる空間をみんなと模索しています。

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。 職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体 長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。

地元山形の『介護のプロ』をめざす会社です。　社員の教育と技術 の向上にも熱心です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

「ご本人のケア・ご家族のケア・街のケア」を柱に、社会生活の向 上を支援し、ホスピタリティにあふれる企業を目指します。

地元山形の『介護のプロ』をめざす会社です。　社員の教育と技術 の向上にも熱心です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

・お客様に、笑顔と安心をお届けする。 ・高齢者介護・児童支援を通して、社員自身が人間的成長を目指す ・社の発展と共に地域社会に貢献する

「ご本人のケア・ご家族のケア・街のケア」を柱に、社会生活の向 上を支援し、ホスピタリティにあふれる企業を目指します。

入居者の方が自宅と同じ雰囲気で楽しく安心して暮らせる様にサポ ートを行います

仕事を通じて、地元に貢献できる会社を目指します。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

・お客様に、笑顔と安心をお届けする。 ・高齢者介護・児童支援を通して、社員自身が人間的成長を目指す ・社の発展と共に地域社会に貢献する

創業３０年、老人ホームや在宅介護事業を展開中。現在関西に１６ 店舗、関東に３店舗展開中。社員数７５０名突破。今後もさらに成 長拡大していきます。