入浴介助の求人

男女、年齢を問わず、活気に溢れた職場です　個人が常に挑戦できるシステムと雰囲気がありますので勤めやすい職場です。　【マイページあり】

男女、年齢を問わず、活気に溢れた職場です　個人が常に挑戦できるシステムと雰囲気がありますので勤めやすい職場です。　【マイページあり】

『障がい福祉・医療的ケアのオールケア・グループ』～明るく・楽しく・前向きにがモットーです～障がい者（児）の歴史作りのお手伝いをやっています！！

慢性疾患対応の療養型病床群を有する病院（ケアミックス型）併設介護老人保健施設、有料老人ホーム

「地域に必要とされる施設でありたい」という基本理念のもと、利用者様や職員の声を大切にし、サービスの品質保持と継続的な改善に努力しています。スキルアップ学習会・研修制度もあります。

『障がい福祉・医療的ケアのオールケア・グループ』～明るく・楽しく・前向きにがモットーです～障がい者（児）の歴史作りのお手伝いをやっています！！

『障がい福祉・医療的ケアのオールケア・グループ』～明るく・楽しく・前向きにがモットーです～障がい者（児）の歴史作りのお手伝いをやっています！！

家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービスを行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として、介護・看護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。

家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービスを行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として、介護・看護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。

昭和５５年５月開設で島原半島でも業歴の長い施設。職員の平均年齢４５歳。職員の平均勤務年数１２年と定着率が高い。　令和２年１月よりユースエール認定企業となる。

昭和５５年の開設以来、地域の高齢者福祉拠点施設としての責任を担って参りました。超高齢社会に対応し、今後もより地域に密着した細やかな介護サービスの提供を目指して取り組みます。

職員の意見を積極的に取り入れて「よリ良い介護」を目指しております。やりがいのある仕事です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

夜勤対応の「ＭＩＳプリスクール指宿」を完備しております。

昭和３５年開院、昭和６３年新築、現在は二代目院長を中心に、地域の人々の健康増進を通じて、その幸福に貢献するため、理想のスタッフによる理想の医療施設をめざしている。

カー用品メーカー、ソフト９９コーポレーション１００％出資のグループ会社です。

ご利用様が可能な限り自宅での生活が送れるよう支援します。２０２４年４月１日新規オープン

心あたたまる寄り添う医療を基本理念としております。　地域医療、特に高齢者医療を中心に在宅から入院、さらに入院から在宅へと切れ目なく医療を提供しています。