労働者健康安全機構 独立行政法人 鳥取産業保健総合支援センタ
一の求人

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

「目配り気配り心配りを大切にした介護」の理念のもと毎年成長を 続けています。「働きながら学べる場」として職員研修の充実「働 きがいのある場」として職員の声を反映した取組を行っています。

パワー、ハードアンドグリーン、アテーナ、プロの４つの業態で、 生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開を進めていま す。東京証券取引所第一部上場。（１５０７－５０３１４６－６）

園設立５０年。平成２８年度より幼稚園型認定こども園となりまし た。子供の健やかな成長を育む上で様々な体験をさせることを目標 としています。

目指すは飲食業界で働く人の地位向上！当たり前に休みをとれる 環境と高い給与水準を実現。あなたの個性が自信になる職場！ 安心して働ける土台を準備して皆様の応募をお待ちしています。

会社のトップを始め、従業員も若く働きやすい環境を整えています 。向上心を常に持ち日々成長している企業です。

パワー、ハードアンドグリーン、アテーナ、プロの４つの業態で、 生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開を進めていま す。東京証券取引所第一部上場。（１５０７－５０３１４６－６）

民主的な経営を目指しています。

平成２７年７月、セントケアグループ（東証一部上場）の一員とな る。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を達成 する。処遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

株式会社ナッツは南は九州から北は北海道まで日本全国に８つの直 営店を展開する国内最大級のキャンピングカー製造メーカーです。 国内外４拠点の生産工場で年間１２００台以上生産しています。

パワー、ハードアンドグリーン、アテーナ、プロの４つの業態で、 生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開を進めていま す。東京証券取引所第一部上場。（１５０７－５０３１４６－６）

「目配り気配り心配りを大切にした介護」の理念のもと毎年成長を 続けています。「働きながら学べる場」として職員研修の充実「働 きがいのある場」として職員の声を反映した取組を行っています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

「目配り気配り心配りを大切にした介護」の理念のもと毎年成長を 続けています。「働きながら学べる場」として職員研修の充実「働 きがいのある場」として職員の声を反映した取組を行っています。

パワー、ハードアンドグリーン、アテーナ、プロの４つの業態で、 生活文化の創造と地域社会の発展をテーマに事業展開を進めていま す。東京証券取引所第一部上場。（１５０７－５０３１４６－６）

当社は高度成長時代に建てられたビル、マンション、公共の建物及 び鋼構造物等の改修塗装施工している会社です。これからは、益々 需要がある有望な会社です。業界では道北管内でトップクラスです