医療法人瑞穂会 城南中央病院 （介護老人保健施設 志木瑞穂の
里の求人

昭和２１年開院以来、地域医療の発展に貢献し、平成９年に医療法 人化と同時に介護老人保健施設をオープンし、福祉分野にも事業展 開し、今後も医療福祉分野で事業拡大を目指しています。

昭和２１年開院以来、地域医療の発展に貢献し、平成９年に医療法 人化と同時に介護老人保健施設をオープンし、福祉分野にも事業展 開し、今後も医療福祉分野で事業拡大を目指しています。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生 活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

６５歳以上の高齢者で常に介護を必要としながら家庭での介護が困 難なお年寄りを温かくむかえ家庭的な雰囲気の中でお世話する介護 老人福祉施設です。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生 活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

昭和２１年開院以来、地域医療の発展に貢献し、平成９年に医療法 人化と同時に介護老人保健施設をオープンし、福祉分野にも事業展 開し、今後も医療福祉分野で事業拡大を目指しています。

介護医療院９２床、介護老人保健施設５０床と無床の診療所を運営 しており、地域医療と介護に貢献しております。

健康で生き生き豊かな老後社会づくりを使命に、福祉・医療ほか７ 部門が連携しています。★「宮崎働きやすい介護職場づくり宣言事 業所」★子育てサポート企業「くるみん」認定を受けています！

事業所は、市内に３か所あり、高齢者と障害者が共に生活する複合 施設、特養と短期入所施設、通所・訪問・居宅・包括を総合的に行 っています。

健康で生き生き豊かな老後社会づくりを使命に、福祉・医療ほか７ 部門が連携しています。★「宮崎働きやすい介護職場づくり宣言事 業所」★子育てサポート企業「くるみん」認定を受けています！

福祉施設内での業務なので、不景気に影響を受けない安定した職場 です。入社と同時に年次有給休暇制度の取得が可能です。他にも各 制度充実しており、休憩時間が多い等のメリットがあります。

介護保険については、法の制定前から実績があります。職員や求職 者の希望に応じ、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。正規 職員への登用実績もあります。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

「住み慣れた地域で共に活きて暮らす」を理念とし、誰もが安心で きる地域福祉の拠点を目指しています。研修制度、資格取得支援制 度が充実しています。

高齢者の方の笑顔をより多く引き出し、その方の最期に関わる者と してどうあるべきかを大切にしています。又、地域社会との連携を 積極的に作っていけるようにしています。

ＹＹプロジェクトヨコミネ式教育法を導入（本読み書き、計算、音 楽、体操）して「学ぶ力」「体の力」「心の力」をバランス良く伸 ばす教育を実施。「ほめ育」導入１号園。

既存の施設が無いので既成概念に囚われることなく、ご利用者とそ の家族・近隣住民の方々に喜ばれる旋設を、職員自らが創って行く 夢のある施設です。