喜び 株式会社の求人

新たな採用で組織の強化と業務・処遇改善を図り、地域に貢献し信 頼される優良企業を目指します。社員にとって働きやすい職場環境 の構築に努め、有給取得率は９０％以上です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

本物の商品を大切な人に届けることを重視し、仕事を通じて幸福を 追求しながら、地域社会の発展に貢献することに基づいた本物づく り・ひとづくり・地域貢献の様々な取り組みを行っています。

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医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

マイスター制度を導入し、教育制度がしっかりとしていますので、 未経験でも安心して働けます。

顧客満足度を高め、眼鏡業界Ｎｏ．１達成。社員教育に力を入れて おり、知識技術の習得から継続的な成長までをフォローする教育体 制を整えています。

マイスター制度を導入し、教育制度がしっかりとしていますので、 未経験でも安心して働けます。

　昭和５６年創業と、まだ若い会社ですが順調に業績を伸ばして、 入札参加資格も山形県、鶴岡市共にＡランクにつけており、確かな 技術と若い力で一層の発展を目指している。

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主に口コミ営業を主力とし、「良い仕事をして次の仕事につなぐ」 ことをモットーに、富山県西部を中心とした地で、人に愛され地域 に誇れるものづくりを目指しています。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

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総合ケアステーションのメリットを活かし多方向から自立支援をお こない、リハビリテーション理論に基づいた質の高いサービスを提 供しております。

１９９０年の設立以来、売上拡大中の会社です。 各拠点の自社工場（セントラルキッチン）で作ったお食事を全国の 介護福祉施設に提供しています。

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