就労支援の求人

研修を受ける体制を整え、キャリアアップを応援します。

障害者分野の施設運営及びそれに伴う在宅事業を展開。また高齢者 施設、住宅サービス事業の運営も行っている。

２０～６０代の幅広い年代のスタッフが活躍中です。充実した研修 制度もあり、家事が出来る方ならどなたでも安心して始められます 。お仕事は基本的に直行直帰なので効率よく働くことが出来ます

ＬＥＣ（レック）の呼称で全国３５校の資格試験受験指導校を展開 し、特に司法試験合格者の多くを輩出してきたという実績を誇って いる。不況に強く、時代に必要とされる成長企業。

ＨＥＬＬＯｌｉｆｅは、わたしたちの暮らしの中に潜む「働く」と いうことにまつわるさまざまな問題を事業を通じて解決し、その解 決術をシステムとして、社会に構築することをめざす組織です。

家族のように愛情を持って、一人一人に寄り添った支援をモットー にしています。

家族のように愛情を持って、一人一人に寄り添った支援をモットー にしています。

障がい部門はパン・ケーキ・クッキー・お弁当の製造、レストラン の運営や生活介護・自立訓練・地域活動・居宅サービスを展開。 特養は高齢者・障害の共生型サービスを提供しています。

明るく家庭的な雰囲気の事業所です。利用者の方職員の方の協働作 業の基、皆が笑顔で通って来ることを目標に、楽しく働きやすい環 境の整備に努めています。

いろいろな原因から知的に障害のある人たちに対し、全国に広がる ４９県都道府県育成会、政令指定都市育成会と連携し、地域での支 援つき自立生活と権利擁護確立に向かって活動しています。

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働 ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推 奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています

ソーシャルワークに機能する新たな価値を創造し、地域福祉に貢献 することを企業理念とし、障がいのある方の自立支援を中心に、地 域共生社会の実現に向けた取り組みを行っています。

障がい者が職業面において確実に自立していけるよう様々な手段を 講じ、あらゆる側面からバックアップしていく福祉施設です。

ソーシャルワークに機能する新たな価値を創造し、地域福祉に貢献 することを企業理念とし、障がいのある方の自立支援を中心に、地 域共生社会の実現に向けた取り組みを行っています。