川崎 株式会社の求人

週１日～３日などの（スポット勤務） 週５、６日での（レギュラー勤務） さらに日払いもありあなたのライフスタイルで働けます

ＣＳ（顧客満足）＝ＥＳ（社員満足）を経営のキーワードに平均成 長率１６％と毎期安定成長を続けている元気会社です。 中型免許資格支援制度有。

外国人の方も活躍している明るい職場です。経験者から未経験者の 方まで幅広い人材を募集しています。未経験の方には研修を受けて いただき基本からしっかり育成致します。

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

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神奈川県内・東京都町田エリアに４７店舗を展開しています。平均 年齢３９歳と若い社員が多く、一緒に明るく仕事の出来る仲間を求 めています。

生涯現役で高齢者から幸齢者へ。社会に必要とされ、社会で輝き、 幸せに年を重ねていく方々は、高齢者ではなく幸齢者です。弊社 は高齢化に悩む企業ではなく、幸齢化を目指す企業です。

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創業８６年『川崎ハイヤー』の愛称で親しまれ、川崎市多摩区およ び麻生区において営業する信頼と実績のある小田急グループのタク シー会社です。

創立時より一人ひとりの長所を生かせる環境作りに取り組んでいま す。住宅街での通行止めの現場をメインとしておりますので、技術 以上に人柄重視の採用を心がけています。

創業８６年『川崎ハイヤー』の愛称で親しまれ、川崎市多摩区およ び麻生区において営業する信頼と実績のある小田急グループのタク シー会社です。

創業８６年『川崎ハイヤー』の愛称で親しまれ、川崎市多摩区およ び麻生区において営業する信頼と実績のある小田急グループのタク シー会社です。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

昭和４３年創業以来、お客様に支えられ、創業５０周年を迎えまし た。技術の向上、安全確保、信頼できる工事、迅速なサービスを基 本方針に社員が働きやすく、働きがいのある会社です。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの 使命である。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの 使命である。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの 使命である。