建築施工管理の求人

昭和２６年創業以来、総合建設業として順調に業績を伸ばし、今後 受注高１０億円を目指しています。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

住宅から不動産まで、お客様に「住まいに関するお困りごとをワン ストップで対応する」サービスを提供しています。社員の約半数が 女性で、笑顔と活気にあふれる会社です。

人を大切に絆で繋がる当社は、東日本全域に確かな技術を提供し、 建設・福祉・飲食と幅広い分野で活躍しています。【協会けんぽに よる「職場健康づくり宣言事業所」認定番号　第１３９７号】

人を大切に絆で繋がる当社は【協会けんぽによる「職場健康づくり 宣言事業所」認定番号　第２３０２５３９号】と【経済産業省「健 康経営優良法人」】に認定され健康管理に力を注いでいます。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

大正８年４月１日に創業し、地元の総合建設業として数多くの建設 工事を行いおかげさまで創業１００周年を迎えました。「思いをつ なぎ夢ある未来へ」をモットーに努力とチャレンジを続けます。

大正８年４月１日に創業し、地元の総合建設業として数多くの建設 工事を行いおかげさまで創業１００周年を迎えました。「思いをつ なぎ夢ある未来へ」をモットーに努力とチャレンジを続けます。

施設などの建築を中心に造成、設計、施工まで自社一貫で行う地域 密着型の建設会社です。生コンクリートの製造も手がけ、資材供給 まで含めた体制で、より良い建築を目指しています。

高度な技術と誠実な施工をもって地域の発展に貢献する将来性ある 会社です。制服貸与もあります。

土木工事一式・建築工事一式

インセンティブ制度の導入など手厚い手当や週休二日制の導入、残 業削減など社員のモチベーションがＵＰ。併せてお客様対応意識も 向上してます。

インセンティブ制度の導入など手厚い手当や週休二日制の導入、残 業削減など社員のモチベーションがＵＰ。併せてお客様対応意識も 向上してます。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

建築・土木・設備・機械・プラント大手企業グループ各社から各種 施工管理業務を始め、設計業務事務処理業務等を受諾。創業以来、 急成長を遂げる無借金・積極的経営。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。