教育の求人

比較的年齢層が若く、活気がある職場となっています。

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で 、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界 一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

三歳児クラス４学級・四歳児クラス５学級・５歳児クラス４学級　 計１３学級。定員４４０人　教職員数２７名。バス３台にて園児 の送迎。

大阪市立小学校の児童いきいき放課後事業を受託しています。教育 経験豊富な人材を活用してこども達の笑顔あふれる安全な活動を実 現し、保護者のみなさまの信頼をいただいています。

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ペンギンマークの厨房機器でおなじみのホシザキ。２０１５年４月 全国初「プラチナくるみん」認定企業として職場環境の充実に注力 し、社員が永く勤められる企業を目指しています。

「健康経営優良法人２０２６大規模法人部門」に１０年連続認定さ れ、従業員の健康がサービスを提供する上で、不可欠な資本である と認識し、健康経営に取り組んでいます。

グンゼ株式会社１００％出資の連結会社で、東日本地区の生産拠点 として工場を設立。主に食品包装用の高機能プラスチックフィルム を生産している。

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で 、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界 一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに 取り組んでいます。 年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

長岡市は、米百俵のこころを受け継ぐひとづくり、市民協働の伝統 に根ざすまちづくりを進めています。　 ながおか働き方プラス応援プロジェクト賛同企業

従業員どうしの仲が良く、和気あいあいとした雰囲気の中で助け合 って業務に励んでいます。各自が地場産業を盛り上げていくという 誇りを持っており、よいものをお届けするために努力を続けます。

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ペンギンマークの厨房機器でおなじみのホシザキ。２０１５年４月 全国初「プラチナくるみん」認定企業として職場環境の充実に注力 し、社員が永く勤められる企業を目指しています。

当社は、地域に、お客様に、そして社員に愛される会社を目指して おります。 詳細は当社ＨＰもご覧ください。

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で 、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界 一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに 取り組んでいます。 年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

米百俵の精神を実践する「熱中！感動！夢づくり教育」をはじめと した、子どもたちの未来を育む教育に取り組んでいます。

情報処理大手（東証一部上場）より平成１４年に独立。福利厚生は 業界でも上位クラス。業界大手を中心に取引先が急増。特にＲ３の 専門部隊を有するのが特徴。創業以来無借金経営にて拡大中。