明 株式会社の求人

地域医療に貢献する、とても働き易い職場です。 メーカーや卸からの信頼も厚く、社員の定着率も高い。

地域医療に貢献する、とても働き易い職場です。 メーカーや卸からの信頼も厚く、社員の定着率も高い。

地域医療に貢献する、とても働き易い職場です。 メーカーや卸からの信頼も厚く、社員の定着率も高い。

地域医療に貢献する、とても働き易い職場です。 メーカーや卸からの信頼も厚く、社員の定着率も高い。

平年１２年、介護保険法に基づき訪問介護事業を開始。現在グルー プホーム２ヶ所をはじめ、合計７か所の事業所を運営しています。 医療法人社団　田島厚生会（神谷病院等）はグループ法人です。

管板穴明加工企業としては日本一の製造能力・機械設備を有し、大 手上場企業との安定した取引で毎年順調に業績を伸ばしている。

社員５０名（平均年齢３６才）、週３日のスタッフ３９０名（８割 以上が６０代）。資格取得や勉強会でスキルＵＰを計っています。 バーベキュー、社員旅行等レクレーションも実施しています。

「多くの市民の皆様に健康を提供する」をモットーに、市民の皆様 に愛される整骨院を目指します。当院では柔道整復施術、骨盤矯正 、鍼・灸などを用いて、無痛・丁寧に、様々な症状に対応します。

ヘルスケアフードサービスのリーディングカンパニーとして、 業界トップの実績を誇り、医療・福祉施設からの高い評価を得て います。

社員５０名（平均年齢３６歳）、週３日のスタッフ３９０名（８割 以上が６０代）。資格取得や勉強会でスキルＵＰを図っています。 バーベキュー・社員旅行等レクレーションも実施しています。

ヘルスケアフードサービスのリーディングカンパニーとして、 業界トップの実績を誇り、医療・福祉施設からの高い評価を得て います。

当社は昭和５８年（株）明電舎の上下水道施設部門における、設備 の運転維持管理業務を目的として設立。明電舎との技術連携体制と ともに、専門技術員を配し、高信頼性への取り組みを行っている。

株式会社笑顔グループは「笑顔」をつくりだす環境を、赤ちゃんか ら始まり老人になるまで一生涯のお付き合いを通して常に実現させ ていくのが当社の夢であります。

当社は昭和５８年（株）明電舎の上下水道施設部門における、設備 の運転維持管理業務を目的として設立。明電舎との技術連携体制と ともに、専門技術員を配し、高信頼性への取り組みを行っている。

社員５０名（平均年齢３６歳）週２日のスタッフ３９０名（８割以 上が６０代）。資格取得や勉強会でスキルｕｐを計っています。 バーベキュー、社員旅行等レクレーションも実施しています。

社員５０名（平均年齢３６歳）週２日のスタッフ３９０名（８割以 上が６０代）。資格取得や勉強会でスキルｕｐを計っています。 バーベキュー、社員旅行等レクレーションも実施しています。

当社は昭和５８年（株）明電舎の上下水道施設部門における、設備 の運転維持管理業務を目的として設立。明電舎との技術連携体制と ともに、専門技術員を配し、高信頼性への取り組みを行っている。

グリーンハウスグループはとんかつ新宿さぼてんをはじめ、フード サービスの会社です。創業７５年。社是「人に喜ばれてこそ会社は 発展する」を理念にしています。

創業５年目ですが、売上は毎年増収。会社負担で資格の取得を推進 し現状に満足せず常に改善を意識して個の成長と共に会社の成長へ と繋げていくことを目指します。

社員５０名（平均年齢３６歳）、週３日のスタッフ３９０名（８割 以上が６０代）。資格取得や勉強会でスキルＵＰを計っています。 バーベキュー、社員旅行等レクレーションも実施しています。