木下 株式会社の求人

介護施設や社員食堂などの調理を請け負う会社です。木下グループ に所属しています。

久米の信菱電機の協力会社であり、安定した受注基盤のもとで着実 に業績を伸ばしております。

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主要都市の駅周辺の自転車駐車場を数多く管理し、信頼・誠実を　 モットーに責任を持って駅前の交通安全・美観保持・環境保全な　 ど快適な街づくりに貢献しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

１９５１年創業で帯広市の水道業界ではＮＯ１の歴史ある会社で、 常にお客様に満足して頂くことをモットーにしています。 また水道事業を通して地域社会に貢献することを目指しています。

介護施設や社員食堂などの調理を請け負う会社です。木下グループ に所属しています。

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木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

筑豊全般、北九州全般、福岡市全般の仕事です。 やる気のある方、お待ちしています。

一棟一棟に心を込めて、夢の家づくりを全力サポート 私たちは建物を通じて一生のお付き合いを考えており お客様の気持ちで真心奉仕しております

「生きる力を創る」を理念とし、子供達に対し生きる力の基礎とな る人間性を豊かに育む保育を実施しています。自身の保育観や理想 に合わせた職場環境を選択することができるという特色があります

「生きる力を創る」を理念とし、子供達に対し生きる力の基礎とな る人間性を豊かに育む保育を実施しています。自身の保育観や理想 に合わせた職場環境を選択することができるという特色があります

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

日本全国へ水産資材を販売し、業界トップレベルの生産体制と品質 管理を誇る。また南米・ヨーロッパに販売拠点を構え、北米・中南 米・オーストラリア・地中海等に主力商品を輸出している。