株式会社茨城プラネッツ福祉センター アドバンフォース 水戸駅
南の求人

働く者が運営費を出し合い民主的な運営をする協同組合です。試用 期間３ヶ月に一口５千円を３口の出資と本採用時から３年間で自身 の給与の３ヶ月分の増資に取り組みます。退職時に返却されます。

子どもの人権を守り、大切にする保育を心がけております。園舎は 東急田園都市線「南町田グランベリーパーク」駅から徒歩３分の通 勤至便な場所にあります。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

働く者が運営費を出し合い民主的な運営をする協同組合です。試用 期間３ヶ月に一口５千円を３口の出資と本採用時から３年間で自身 の給与の３ヶ月分の増資に取り組みます。退職時に返却されます。

子どもの人権を守り、大切にする保育を心がけております。園舎は 東急田園都市線「南町田グランベリーパーク」駅から徒歩３分の通 勤至便な場所にあります。

入社をしたら、先ずは採用時研修から始まります。安心してお客様 と接することが出来る様にサポートします。又、スタッフのプライ ベートの充実のために余暇利用の支援制度あり！

高齢者施設の食事を通し、熊本県の地元企業として地域の方々と共 に歩んで参ります。お客様に喜んで頂くために、働く方にも満足し て頂く、明るくやりがいのある職場づくりを目指します。

四国中央市内の小中学校・幼稚園の給食調理業務を四国中央市から 受託し給食調理を行っており、土、日、祝祭日及び春夏冬休み等学 校が休みの時は就業はなく、年間休業日数は１５５日です。

慢性期主体の精神科病棟です。入院・外来診療の他にも、訪問看護 やデイケアなどを行なっています。ライフスタイルに合わせた働き 方が選べます。

衛生害虫の駆除、防除を中心に事業展開。平成２５年より一般廃棄 物業、建物清掃の分野にも事業を拡大して環境に寄与しています。

当社は「明るく楽しい介護」をモットーに、元気で親しみやすい スタッフが活躍しています。記録はスマートフォンから入力！ 毎月の研修もオンラインで受講でき、長く働きやすい環境です。

郵便物を専門的に扱う、公共性の高い会社です。

当社は令和５年６月、国土交通省「働きやすい職場認証事業所」の 一つ星に認証されました。職場は和やかな雰囲気です。東日本大震 災などでは当社専務を中心に救援物資の輸送に協力しました。

当社は「明るく楽しい介護」をモットーに、元気で親しみやすい スタッフが活躍しています。記録はスマートフォンから入力！ 毎月の研修もオンラインで受講でき、長く働きやすい環境です。

当施設は草津市野路東にある「萩の里」のサテライト施設です。相 互医療福祉を通して、地域住民が安心充実した暮らしを享受できる 街創りへの貢献を目指しています。

明治３８年創業以来、ヤオキン商事は常に「地域への貢献」という 理念を追求しております。ガソリン、近年では学校用務、学習セン ター、図書館の管理運営を推進しております。

昭和４２年創業以来、技術力、機械力を生かした経営にて着実に業 績を伸ばしてきた。官公庁工事を主に施工しているため、堅実な安 定した企業である。

会社創立以来「迅速・安全・確実」をモットーにお客様に喜んでい ただける輸送サービスの提供により成長しつづけ、従業員には安心 して働いてもらえる「仲間の会社」と呼べる会社です。

塩素系溶剤のリサイクル事業から発足した経緯から資源有効利用の ノウハウを有しており、そのコンサルティング業務に力を入れてお ります。顧客への提案型企業を目指して社員教育訓練を実施。