株式会社 クラスの求人

小売、飲食、手造り惣菜を通し、常陸牛の価値を発信し、本物の美 味しさを提供したいと一筋。　常陸牛といえば「イイジマ」とお客 様にイメージしてもらえる企業を目指しています。

「生きる力を創る」を理念とし、子供達に対し生きる力の基礎とな る人間性を豊かに育む保育を実施しています。自身の保育観や理想 に合わせた職場環境を選択することができるという特色があります

小売、飲食、手造り惣菜を通し、常陸牛の価値を発信し、本物の美 味しさを提供したいと一筋。　常陸牛といえば「イイジマ」とお客 様にイメージしてもらえる企業を目指しています。

２Ｄ・３Ｄの案件を中心とした受託制作が７０％。 取引先が多く、様々なゲーム制作に携わる事ができ、また、残業も 少なくワークライフバランスを大事にしています。

３教室とも比較的小さな教室ですから生徒との距離が近くキャンプ や勉強合宿を通じ楽しみながら学習指導をしています。社内での研 修会で指導力を高めていきます。

１９９０年の設立以来３０期連続売上拡大中の会社です。 各拠点の自社工場（セントラルキッチン）で作ったお食事を全国の 高齢者福祉施設に提供しています。

２Ｄ・３Ｄの案件を中心とした受託制作が７０％。 取引先が多く、様々なゲーム制作に携わる事ができ、また、残業も 少なくワークライフバランスを大事にしています。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

全日警のグループ会社として発足し、「確かな信頼、豊富な実績」 で任務を遂行し、長野県ＳＤＧｓ登録、健康経営優良法人は２０２ ０より６年連続、ブライト５００に２年連続認定された企業です。

ご契約施設増加に伴う食数の増加に対応するため、大阪本社・広島 ・愛知・神奈川・福岡に続き、２０２２年に６拠点目を神戸に建設 。まだまだ成長中の安定企業。

創業時は製糸業であったが、昭和５０年以降、所有土地の有効活用 をはかリ、現在は不動産賃貸業を主として、他にスイミングスクー ル、テニスクラブを経営する。

ご契約施設増加に伴う食数の増加に対応するため、大阪本社・広島 ・愛知・神奈川・福岡に続き、２０２２年に６拠点目を神戸に建設 。まだまだ成長中の安定企業。

当社は米国グラコ社のポンプを日本で初めて取り扱った技術商社で す。自動車工場の塗料循環供給システムにおいては、国内トップシ ェアを誇り、現在では自動車以外の分野にも実績を広げています。

当社は米国グラコ社のポンプを日本で初めて取り扱った技術商社で す。自動車工場の塗料循環供給システムにおいては、国内トップシ ェアを誇り、現在では自動車以外の分野にも実績を広げています。

当社は米国グラコ社のポンプを日本で初めて取り扱った技術商社で す。自動車工場の塗料循環供給システムにおいては、国内トップシ ェアを誇り、現在では自動車以外の分野にも実績を広げています。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

創業から長くデイサーピスを中心に「利用者の願いを叶える」心を 大切にする介護の提供を行ってきました。「利用者を幸せに、職員 も幸せに」の理念実現に働きやすい環境整備に取組んでいます。